«ҚТЖ» ҰК» АҚ- «Теміржол көлігі персоналын бағалау және дамыту орталығы» филиалының Оқу - әдістемелік жұмысы бөлімінің менеджері (15 грейд)
- Бөгде ұйымдардың қызметкерлері үшін білім беру қызметтерін ұсыну жөнінде шарттар жасайды және жасасады
- "ҚТЖ "ҰК"АҚ еншілес ұйымдарының қызметкерлерін оқыту бойынша шарттар жасайды және жасасады
- филиалда оқытушылық қызметті жүзеге асыруға тартылатын адамдармен оқытушылық қызметке шарттар жасасу үшін хаттамалар дайындайды
- "ҚТЖ "ҰК" АҚ – ның Өңірлік оқу орталықтарына оқуға (бұдан әрі - "ҚТЖ "ҰК" АҚ қызметкерлерін оқыту) келген "ҚТЖ "ҰК"АҚ қызметкерлерінің кәсіптік оқыту курстарын аяқтағаны туралы сертификаттар/куәліктер/куәліктер бланкілерінің нөмірлерінің журналын жүргізеді;
- "ҚТЖ "ҰК" АҚ қызметкерлері мен өңірлік оқу орталықтарының оқытушылары үшін қашықтықтан дәрістер өткізу жоспарын жасайды және қамтамасыз етеді;
- "ҚТЖ "ҰК"АҚ филиалы мен өңірлік оқу орталықтарында циклдік комиссиялардың (оқу-бағдарламалық, оқу-әдістемелік және тәрбиелік қамтамасыз ету, мамандықтар бойынша оқу пәндерін игеру, сондай-ақ әдістемелік және кәсіптік шеберлікті жетілдіру үшін филиалдың бірнеше өндірістік оқыту шеберлерінің бірлестігі) жұмысын қамтамасыз ету және мониторингтеу жөніндегі жұмысқа қатысады;
- "ҚТЖ "ҰК "АҚ Директорлар кеңесінің, "ҚТЖ" ҰК "АҚ Басқармасының, "ҚТЖ"ҰК" АҚ әдістемелік кеңесінің қарауына шығару үшін материалдар дайындауға қатысады;
- өз құзыреті шегінде тексеру және практикалық көмек көрсету мақсатында өңірлік оқу орталықтарының қызметіне ағымдағы бақылауды жүзеге асырады;
- филиалдың емтихан комиссиясының жұмысына қатысады;
- темір жол ынтымақтастығы ұйымының (ТЖЫҰ) және халықаралық темір жол одағының (ТЖЫҰ)қызметі шеңберінде кәсіптік оқыту бөлігінде халықаралық ұйымдармен өзара іс-қимыл департаментіне ақпарат беру бойынша жұмыс жүргізеді;
- филиалда ақылы қызмет көрсететін тұлғалармен ақылы қызмет көрсету шарттарын жасасу үшін хаттамалар дайындайды;
- Бөгде ұйымдардың қызметкерлері үшін Филиалдың оқу сыныптары мен зертханаларын жалға беру жөнінде шарттар жасайды және жасасады;
- сабақ кестесіне сәйкес оқытушылық қызметті жүзеге асыруға тартылатын адамдардың жүзеге асырылған оқытушылық қызметін тапсыру-қабылдау актісін қалыптастырады;
- "ҚТЖ "ҰК" АҚ еншілес ұйымдары мен Бөгде ұйымдардың қызметкерлерін оқыту шарттарының деректерін SAP автоматтандырылған басқару жүйесіне енгізеді;
- құзыреті шегінде филиал басшылығының тапсырмасы бойынша ҚР заңнамасының талаптарына сәйкес мемлекеттік органдардың, ұйымдардың және өзге де ұйымдардың сауалдарын, хаттарын, жеке және заңды тұлғалардың өтініштерін қарайды.
- Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі);
- Мамандығы: экономика, менеджмент, психология, әлеуметтану, педагогикалық мамандықтар (жаратылыстану және әлеуметтік ғылымдар), Құқықтану, теміржол мамандықтары, техникалық мамандықтар;
- Жұмыс тәжірибесі: қызмет бейіні бойынша кемінде 3 жыл.
Құрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
-
Еңбек заңнамасының және ішкі нормативтік құжаттардың талаптарын ескере отырып, вакансияға өтініш берген сәттен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде келесі құжаттарды ұсынуыңыз қажет:
- сотталмағандығы туралы анықтама;
- справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
-
Егер Сіз басшылық/басқару лауазымына үміткер болсаңыз, байланысты тараптар мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін рекрутердің сұранысы бойынша ұсынылған үлгілерге сәйкес құжаттарды 2 (екі) жұмыс күні ішінде ұсынуыңыз қажет.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.