"Вагонсервис" АҚ өндірістік қауіпсіздік және еңбекті қорғау тобының бас менеджері (17 грейд)

от 652 848 KZT
«Вагонсервис» АҚ Астана қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: От 5 лет Полная занятость, Полный день
Внешний поиск
Создана:

Берілген өтінім:
68

   Конкурс туралы
Лауазымдық міндеттері:
  • Қоғам филиалдарының еңбек жағдайлары мен санитарлық-сауықтыру іс-шараларын жақсарту жөніндегі іс-шаралар жоспарын, табиғатты қорғау қызметі және өрт қауіпсіздігі жөніндегі іс-шаралар жоспарын әзірлеу, ОКЖ, ОАӨА-мен келісу, бақылау және мониторингілеу;
  • еңбекті қорғау, өнеркәсіптік және электр қауіпсіздігі саласындағы қоғамның нормативтік құқықтық және жергілікті актілерін сақтау бойынша филиалдарға жоспарлы және жоспардан тыс тексерулер ұйымдастыру;
  • осы салалардағы міндеттерді шешу бойынша негізгі бағыттарды айқындау мақсатында өндірістік жарақаттануды бақылауды және талдауды жүзеге асырады;
  • қызмет шеңбері бойынша Қоғамның филиалдарында жұмыстарды ұйымдастырады және шарттардың уақтылы жасалуын бақылайды;
  • қызметкерлермен жазатайым оқиғаларды тергеп-тексеруді, құжаттардың дұрыс ресімделуін, тергеп-тексеру мерзімдерінің сақталуын бақылайды;
  • орталық аппараттың барлық жаңадан қабылданған қызметкерлерімен ҚТ бойынша кіріспе нұсқама жүргізеді;
  • өрт, экология, өндірістік және электр қауіпсіздігі саласында ҒТҚ (оқыту бағдарламалары мен нұсқамалардың конспектісі, еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау жөніндегі үлгілік нұсқаулықтар) әзірлейді және қайта өңдейді;
  • өрт қауіпсіздігі, мерзімді, рейс алдындағы, медициналық тексерулер және экология бойынша есептерді тексереді, жинақтайды және ұсынады;
  • өндірістік қауіпсіздік және экология саласындағы компаниялардың, қоғамның нормативтік құқықтық және жергілікті актілерінің сақталуы бойынша филиалдарға тексеру жүргізеді;
  • ЦМО-ның болжамды маркетингтік бағаларын алу үшін сатып алу жоспары бойынша филиалдардың өтінімдерін өңдейді. Қызмет шеңбері бойынша Қоғамның тауарларын, жұмыстары мен қызметтерін қаржыландыру, шығыстар мен сатып алу жоспарларын түзетуге өтінімдерді келіседі және береді;
  • жыл сайынғы есепті жинақтайды, қоршаған ортаны қорғау аумақтық департаментімен келіседі және қоршаған ортаға теріс әсер ететін эмиссияларға рұқсат алады.
Біліктілік талаптары:
  • Білімі: жоғары немесе жоғары оқу орнынан кейінгі.
  • Мамандығы: Көлік, көліктік техника және технологиялар (вагондар, локомотивтер және электр Жылжымалы құрам); Тасымалдауды, қозғалысты ұйымдастыру және көлікті пайдалану (теміржол көлігі); Электротехника (Радиотехника, электроника және телекоммуникациялар); Автоматтандыру және басқару; Электр энергетикасы; Стандарттау, метрология және сертификаттау; тіршілік қауіпсіздігі және қоршаған ортаны қорғау; Құрылыс (Құрылыс жол және жол шаруашылығы); көлік құрылысы; машина жасау (Технологиялық машиналар мен жабдықтар) инженерлік жүйелер; Экология; Жылу энергетикасы
  • Жалпы жұмыс тәжірибесі: қызмет бейіні бойынша кемінде 5 жыл, оның ішінде қызмет бейіні бойынша басшылық лауазымдарда кемінде 3 жыл.

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

  1. Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

  2. Еңбек заңнамасының және ішкі нормативтік құжаттардың талаптарын ескере отырып, тиісті хабарлама күнінен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде келесі құжаттарды ұсынуыңыз қажет:

    • сотталмағандығы туралы анықтама;
    • справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
  3. Егер Сіз басшылық/басқару лауазымына үміткер болсаңыз, байланысты тараптар мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін рекрутердің сұранысы бойынша ұсынылған үлгілерге сәйкес құжаттарды 2 (екі) жұмыс күні ішінде ұсынуыңыз қажет.

  4. Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.


Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.