"ҚТЖ-Жүк тасымалы" ЖШС "Отын ресурстары орталығы" филиалының бухгалтерлік есеп жабдықтау бөлімінен 1 С бас менеджер-бағдарламашы
Лауазымдық міндеттер:
- "1С: Кәсіпорын" базасында конфигурацияларды бағдарламалық сүйемелдеуді жүзеге асырады;
- "1С:Кәсіпорын"базасында қолданыстағы құжаттарды, есептерді, бухгалтерлік, жедел және басқару есебін өңдеуді өзгертеді және жаңартады;
- "1С:Кәсіпорын"базасында пайдаланылатын өнімдерде жаңа құжаттар, есептер, бухгалтерлік, жедел және басқарушылық есепке алу өңдеулерін жасауды жүзеге асырады;
- орталық кеңсе мен отын қоймаларының қызметкерлерін "1С: Кәсіпорын" базасында пайдаланылатын өнімдермен жұмыс істеуге үйретеді және кеңес береді;
- пайдаланылатын бағдарламалық өнімдерге құжаттама жасайды;
- "1С: Кәсіпорын" базасында пайдаланылатын өнімдерге байланысты техникалық тапсырмаларды әзірлейді;
- "1С:Кәсіпорын" негізіндегі конфигурацияларды басқа бағдарламалармен және ішкі жүйелермен біріктіреді;
- бухгалтерлік есеп және есептілік деректері бойынша кәсіпорынның шаруашылық-қаржылық қызметіне талдау жүргізуге қатысады;
- Филиалдың қатысуы шеңберінде 1С бағдарламалық қамтамасыз ету жұмысы мәселелері бойынша әдістемелік қолдау көрсетеді;
- Филиал бөлімшелерінің жұмысындағы әртүрлі бұзушылықтардың себептерін жою жөніндегі іс-шараларды әзірлеуге қатысады;
- қызметкерлердің қызметін тұрақты кешенді бағалауға қатысады.
Біліктілік талаптары:
- Білімі: жоғары.
- Мамандығы: автоматтандыру және басқару; автоматика, телемеханика және байланыс; Есептеу техникасы және бағдарламалық қамтамасыз ету; Математикалық және компьютерлік модельдеу; есептеу техникасы мен автоматтандырылған жүйелерді бағдарламалық қамтамасыз ету, радиотехника, электроника және телекоммуникациялар және / немесе теміржол мамандықтары.
- Жұмыс тәжірибесі: қызмет бейіні бойынша кем дегенде 2 жыл.
Құрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
-
Еңбек заңнамасының және ішкі нормативтік құжаттардың талаптарын ескере отырып, тиісті хабарлама күнінен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде келесі құжаттарды ұсынуыңыз қажет:
- сотталмағандығы туралы анықтама;
- справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
-
Егер Сіз басшылық/басқару лауазымына үміткер болсаңыз, байланысты тараптар мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін рекрутердің сұранысы бойынша ұсынылған үлгілерге сәйкес құжаттарды 2 (екі) жұмыс күні ішінде ұсынуыңыз қажет.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.