Главный специалист по финансово-экономическим вопросам филиала АО «Кедентранссервис» по городу Кокшетау
Должностные обязанности:
- Обеспечивает своевременное и качественное рассмотрение и исполнение документов, поручений руководства филиала и ЦА;
- разрабатывает проекты перспективных и годовых планов по труду и заработной плате;
- рассчитывает фонд оплаты и численность работников с учетом необходимости рационального использования трудовых ресурсов, обеспечения правильного соотношения работников по категориям персонала;
- осуществляет контроль за расходованием фонда оплаты труда, за правильностью установления наименований профессий и должностей, применением тарифных ставок и расценок, должностных окладов и других выплат;
- ведет анализ исполнения бюджета в целом по филиалу;
- формирует эксплуатационный бюджет;
- вносит предложения по инвестиционному бюджету, по корректировке бюджета; выполнять калькуляции, расчеты к инвестиционному бюджету
- осуществляет контроль и мониторинг за составлением заявок на финансирование;
- контроль за обработкой и качеством заполнения первичных документов по начислению заработной платы по производственным подразделениям;
- контроль в соответствии с действующими методическими рекомендациями по организации нормирования труда за выставлением норм, окладов и расчетами по начислению заработной платы.
Квалификационные требования:
- Образование: высшее (или послевузовское)
- Специальность в сфере: экономика; финансы; учет и аудит; менеджмент; организация и нормирование труда; статистика
- Опыт работы: не менее 2 лет по профилю деятельности
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
-
С учетом требований трудового законодательства и внутренних регламентов Вам необходимо предоставить в течение 5 (пяти) рабочих дней с момента отклика на вакансию:
- справку о несудимости;
- справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов Вам необходимо представить в течение 2 (двух) рабочих дней документы согласно представленным шаблонам по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ».
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.