Бухгалтер 2 категории отдела бухгалтерского учета ТЧЭ-28 Алматинское эксплуатационное локомотивное депо филиала ТОО "КТЖ-Грузовые перевозки" - "Алматинское отделение ГП"
Должностные обязанности:
- контролирует внутренние взаиморасчеты в разрезе своих бухгалтерских справок по ГСМ. Производит увязку данных аналитического учета бухгалтерских счетов данными финансовой отчетности форм ФО-1, ФО-2, ФО-11, ФО-12, ВФО-21,24,26 ПЗО, учета балансовых счетов
- обработка первичных документов, т.е. лимитные карты, требования в разрезе цехов, бригад по бухгалтерским проводкам.
- ведет учет количественного остатка в карточках складского учета, а суммарные данные сопоставлять с данными табуляграммы.
- следить за своевременность и правильности оформление документов прихода ГСМ.
Квалификационные требования:
- Образование: высшее (или послевузовское)
- Специальность в сфере: Учет и аудит, Экономика; Менеджмент; Финансы
- Опыт работы: не менее 2-х лет по профилю деятельности
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
-
С учетом требований трудового законодательства и внутренних регламентов Вам необходимо предоставить в течение 5 (пяти) рабочих дней с момента отклика на вакансию:
- справку о несудимости;
- справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов Вам необходимо представить в течение 2 (двух) рабочих дней документы согласно представленным шаблонам по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ».
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.