Должностные обязанности:

• Ведет учет ТМЦ согласно карточек складского учета, отпуск специальной одежды рабочим ЛВЧДР-9, отпуск материалов и запасных частей согласно требованию, отпуск и получение ТМЦ согласно разнарядок и договоров заключенных АО «Вагонсервис».
• Отвечает за сохранность и складирование материалов и запасных частей и ежемесячно сдает отчет в бухгалтерию.
• Руководит работой склада по приему, хранению и отпуску товарно-материальных ценностей, по их размещению с учетом наиболее рационального использования складских площадей,облегчение и ускорение поиска необходимых материалов.
• Организует проведение погрузочно-разгрузочных работ на складе с соблюдением правил охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.
• Обеспечивает сбор, хранение и своевременный возврат поставщиками погрузочного реквизита.
• Участвует в проведении инвентаризации товарно-материальных ценностей.

Квалификационные требования:

Образование

высшее (или послевузовское),средне -специальное 

Специальность в сфере

1.Транспорт, транспортная техника и технологии;
Организация перевозок, движения и эксплуатация
транспорта; Грузовая и коммерческая работа; Логистика (на транспорте)
2.Организация перевозок и управление движением на транспорте; Эксплуатация, ремонт и техническое обслуживание подвижного состава железных дорог; Производство подвижного состава железных дорог

Опыт работы

1.не менее 1 года
2.не менее 3 лет

Дополнительные требования:

• соблюдение трудовой и исполнительской дисциплины;
• выполнение поручений руководства Общества и непосредственного руководителя;
• соблюдение норм деловой этики и корпоративной культуры;
• своевременное представление достоверной информации без нарушения норм конфиденциальности и локальных актов Компании, Общества;
• бережное отношение к находящемуся в его пользовании имуществу и обеспечение его сохранности, а также бережное отношение к имуществу других работников;
• соблюдение требований безопасности и охраны труда, пожарной безопасности и производственной санитарии на рабочем месте;
• планирование, организация и контроль за работой подчиненного персонала, обеспечение постановки задач и оценки эффективности деятельности прямых подчиненных, обеспечение организации повышения квалификации, эффективного использования кадрового потенциала;