техник 1 саннаты
Лауазымдық міндеттер:
- Өндірістік және техникалық функциялар
- Жылжымалы құрамдағы (локомотивтер, бөлшектер және жинақтар) жөндеу жұмыстарын қадағалау.
- Жөндеу және техникалық қызмет көрсету процедураларының сақталуын қамтамасыз ету.
- Жабдықтар мен жылжымалы құрамның ақауларын диагностикалауға қатысу.
- Аяқталған жөндеулердің сапасын бақылау.
- Техникалық себептерге байланысты жабдықтың тоқтап қалу уақытының есебін жүргізу.
- Құжаттама және есеп жүргізу
- Техникалық құжаттаманы жүргізу (журналдар, есептер, ақаулар тізімі).
- Қосалқы бөлшектерге, материалдарға және жабдықтарға сұраныстар жіберу.
- Жөндеу және техникалық қызмет көрсету туралы есептерді дайындауға қатысу.
- Жөндеу құжаттамасының дұрыс орындалуын бақылау.
- Жұмысты ұйымдастыру және бақылау
- Жөндеу кестелерінің сақталуын бақылау.
- Материалдар мен қосалқы бөлшектердің тиімді пайдаланылуын бақылау.
- Жөндеу мәселелері бойынша басқа бөлімдермен өзара әрекеттесу.
- Жөндеу жоспарлауына қатысу.
- Еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау
- Еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау талаптарының сақталуын қамтамасыз ету.
- Қорғаныс құралдарының қолжетімділігі мен жұмысқа жарамдылығын бақылау.
- Ақаулықтардың және апаттардың себептерін тергеуге қатысу.
- Процесті талдау және жетілдіру
- Ақаулықтардың себептерін талдап, оларды жою шараларын ұсыну.
- Жөндеу процестерінің тиімділігін арттыру бойынша ұсыныстар енгізу.
- Жаңа жөндеу технологияларын енгізуге қатысу.
- Басқа міндеттер
- Жөндеу бөлімі бастығының нұсқауларын орындау.
- Еңбек тәртібін және компанияның ішкі ережелерін сақтау.
- КТЖ ГП ЖШС корпоративтік мәдениетін сақтау.
Құрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
-
Еңбек заңнамасының және ішкі нормативтік құжаттардың талаптарын ескере отырып, вакансияға өтініш берген сәттен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде келесі құжаттарды ұсынуыңыз қажет:
- сотталмағандығы туралы анықтама;
- справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
-
Егер Сіз басшылық/басқару лауазымына үміткер болсаңыз, байланысты тараптар мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін рекрутердің сұранысы бойынша ұсынылған үлгілерге сәйкес құжаттарды 2 (екі) жұмыс күні ішінде ұсынуыңыз қажет.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.