"ҚТЖ-Жүк тасымалы" ЖШС "Отын ресурстары орталығы" жабдықтарды сату бөлімінің бас менеджері
Лауазымдық міндеттер:
- Бөгде компанияларға резервуарларды жалдау шарттарын дайындауды және келісуді қамтамасыз етеді;
- сату бөліміне бекітілген шарттардың орындалуына мониторингті жүзеге асырады;
- жалға алушылардың ЖЖМ отын қоймаларының толтырылуы бойынша жиынтық есептерді қалыптастырады және талдайды;
- контрагенттердің дебиторлық берешегін өтеудің орындалуын бақылайды;
- нарық үлесін ұлғайту үшін бәсекелестік артықшылықтар мен мүмкіндіктерді анықтай отырып, ағымдағы нарықтық жағдайларға талдау жүргізеді;
- нарықтағы сәттіліктің негізгі факторларын анықтайды;
- компанияны бейіндік іс-шараларда таныстырады, брендті ілгерілетеді және жаңа іскерлік байланыстар орнатады, нарық үлесін ұлғайтады;
- олардың тиімділігін арттыру үшін жұмыс процестеріне жақсартуларды бастайды және енгізеді;
- отын қоймаларындағы мұнай өнімдерінің тауар айналымының деңгейін арттыру;
- бренд туралы хабардарлықты арттыру және сатылымды арттыру мақсатында бөлім үшін жарнама және PR стратегияларын әзірлейді және жүзеге асырады;
- мұнай өнімдері нарығы, бәсекелестер, клиенттер, жеткізушілер және т. б. туралы ақпаратты жинауды, өңдеуді және талдауды қамтамасыз етеді;
- біздің филиалдың атынан іссапарға, сондай-ақ әлеуетті клиенттермен шарттар жасасу үшін шығады;
- мемлекеттік органдармен өзара іс-қимылды және нормативтік талаптардың сақталуын бақылауды жүзеге асырады.
Біліктілік талаптары:
- Білімі: жоғары.
- Мамандығы: логистика; құқықтану; экономика; басқару; қаржы; маркетинг; инновациялық менеджмент; жобаны басқару; халықаралық қатынастар және/немесе теміржол мамандықтары.
- Жұмыс тәжірибесі: қызмет бейіні бойынша кемінде 4 жыл.
Құрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
-
Еңбек заңнамасының және ішкі нормативтік құжаттардың талаптарын ескере отырып, тиісті хабарлама күнінен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде келесі құжаттарды ұсынуыңыз қажет:
- сотталмағандығы туралы анықтама;
- справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
-
Егер Сіз басшылық/басқару лауазымына үміткер болсаңыз, байланысты тараптар мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін рекрутердің сұранысы бойынша ұсынылған үлгілерге сәйкес құжаттарды 2 (екі) жұмыс күні ішінде ұсынуыңыз қажет.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.