"Вагонсервис" АҚ жылжымалы құрамды жөндеу және сақтау жөніндегі топтың менеджері (14 грейд)

от 415 248 KZT
«Вагонсервис» АҚ Астана қ.
Қажетті жұмыс тәжірибесі: От 2 лет Полная занятость, Полный день
Внешний поиск
Создана:

Берілген өтінім:
20

   Конкурс туралы
Лауазымдық міндеттері:
  • Вагондар паркі және жолаушылар вагондарының (АЭА) санитариялық-эпидемиологиялық қорытындыларының болуы/жай-күйі бойынша мониторинг жүргізеді, қажет болған жағдайда АЭА бойынша қызметтерді сатып алу бойынша баға ұсыныстары мен құжаттарды жинайды;
  • қоғамның филиалдарымен бірлесіп парктің жағдайын есепке алуды/талдауды, вагондардың тәуліктік есебін жүргізеді, сондай-ақ үздіксіз тасымалдау процесін қамтамасыз ету үшін техникалық жарамды вагондарға қажеттілікті анықтау бойынша вагондарды жалға алушылармен жұмыс жүргізеді;
  • қоғам бойынша жолаушылар вагондары паркіне түгендеу жүргізуге қатысады;
  • тасымалдаушылармен бір жылға жолаушылар және оларға теңестірілген вагондарды жалдау шарттарын жасасу және компаниялардың құрылымдық бөлімшелері мен Бөгде ұйымдардың біржолғы өтінімдері бойынша, сондай-ақ жеке тасымалдаушылардың қажеттіліктері үшін шарттық негізде жолаушылар вагондарын жалға беру және қажет болған жағдайда тиісті түзетулерді (қосымша келісімдерді) белгіленген тәртіппен қатысы бар тасымалдаушылармен бірлесіп енгізу/жасасу жөніндегі жұмысты ұйымдастырады Қоғамның құрылымдық бөлімшелері және вагондарды жалға алушылар;
  • ҚР МТ-да 1-ТЖ нысанындағы "теміржол көлігінің жылжымалы құрамы туралы есепті", компанияға ЛО-4 және АГО-16 жасауға қатысады;
  • жолаушылар вагондары паркінің вагон жабдығының сақталуы бойынша есепке алуды жүргізеді, вагон торабының зақымдануының әрбір жағдайын тексеруге қатысады;
  • белгіленген тәртіппен жолаушылар және оларға теңестірілген вагондарды, оның ішінде Тальго вагондарын жалға алу жөніндегі шарттардың жобаларын және техникалық ерекшеліктерін қарайды және қатысушылармен келіседі;
  • жылжымалы құрамды қызмет мерзімі мен техникалық жай күйі бойынша мүкәммалдан шығару процесін тексереді және қатысушылармен келіседі;
  • ай сайынғы, тоқсандық және жылдық есептерді, оның ішінде ҰҚЖ АБД-ға енгізілген жазбалардың дұрыстығы бойынша жұмыстарды есепке алуды жүргізеді және уақтылы жасауды қамтамасыз етеді;
  • қоғамның қатысушы құрылымдық бөлімшелерінің (ВУ-10Б)нысанды актілерді ресімдеуінің және келісуінің дұрыстығын тексеруді бақылайды;
  • вагондарды жалға алушылардың шағым жұмыстары бойынша жұмысты, есепке алуды/талдауды жүргізеді;
  • Самұрық сатып алу порталына жүктеу үшін құжаттарды дайындайды.

Біліктілік талаптары:
  • Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі) 
  • Мамандығы: вагон жасау және вагон шаруашылығы, Көлік, көлік техникасы және технологиясы; Тасымалдауды, қозғалысты ұйымдастыру және көлікті пайдалану (теміржол көлігі)
  • Жұмыс тәжірибесі: қызмет бейіні бойынша: кемінде 2 жыл.

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

  1. Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

  2. Еңбек заңнамасының және ішкі нормативтік құжаттардың талаптарын ескере отырып, тиісті хабарлама күнінен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде келесі құжаттарды ұсынуыңыз қажет:

    • сотталмағандығы туралы анықтама;
    • справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
  3. Егер Сіз басшылық/басқару лауазымына үміткер болсаңыз, байланысты тараптар мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін рекрутердің сұранысы бойынша ұсынылған үлгілерге сәйкес құжаттарды 2 (екі) жұмыс күні ішінде ұсынуыңыз қажет.

  4. Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.


Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.