Начальник отдела по учету рабочего парка и исполнению заказов филиала АО «KTZ Express» - «KTZE Северный» (г.Костанай)

от 561 449 KZT
Филиал АО «KTZ Express» - «KTZE Северный» Костанайская область
Требуемый опыт работы: Не менее 3 лет Полная занятость, Полный день
Внешний поиск
Создана:

Подано заявок:
10

   Детали конкурса

Должностные обязанности:

  • Привлечение новых заказов клиентов на перевозки,организация и обеспечение контейнерных перевозок с использованием контейнеров Общества;
  • Регулирование порожними контейнерами и фитинговыми платформами на станциях КЗХ согласно предоставляемой ежесуточной справки о дислокации контейнеров и фитинговых платформ, мониторинг контейнерного поезда Общества на всем пути следования;
  • Контроль за продвижением порожних и груженых оперируемых вагонов, контейнеров, контейнерных поездов, а также сдача/прием их по межгосударственным и внутренним стыкам;
  • Учет остатков оперируемых фитинговых платформ, контейнеров, находящихся под выгрузкой с полным сроком и длительно простаивающих;
  • Проведение расчетов потребного парка фитинговых платформ для перевозок контейнеров и транзитных контейнерных поездов на основании планируемых перевозок;
  • Выявление и оценка рисков, влияющих на достижение целей и задач Общества;
  • Разработка и внедрение мероприятий/контрольных процедур по управлению рисками в рамках полномочий и ответственности Отдела.

Квалификационные требования:

  • Образование: высшее (или послевузовское).
  • Специальность в сфере: Организация перевозок, движения и эксплуатации транспорта; Коммерческая деятельность на железнодорожном транспорте; Транспорт, транспортная техника и технологии, логистика; Экономика; Юриспруденция; Менеджмент; Регионоведение; Международные отношения; Таможенное дело.
  • Опыт работы: не менее 3 лет работы по профилю деятельности, в том числе не менее 1 года на руководящих должностях по профилю
    деятельности.

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

  2. С учетом требований трудового законодательства и внутренних регламентов Вам необходимо предоставить в течение 5 (пяти) рабочих дней с момента отклика на вакансию:

    • справку о несудимости;
    • справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов Вам необходимо представить в течение 2 (двух) рабочих дней документы согласно представленным шаблонам по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ».

  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.