Билетный кассир (Жана-Семей) Отдел по работе с билетными кассами Алматинский участок Региональный филиал по пассажирским перевозкам "Южный" АО «Пассажирские перевозки»
Должностные обязанности:
- по окончании смены сдача денежной выручки от продажи проездных документов в полном объеме кассиру по сбору выручки;- ознакомление под роспись с поступившей оперативной информацией (телеграфные указания, факсограммы, распоряжения, приказы и т.д.) перед заступлением на смену;
- Расписаться в явочном журнале, находящемся у старшего билетного кассира при заступлении на смену;
- Недопущение нахождения в билетной кассе документов, удостоверяющих личность (в том числе копии), за исключением документов пассажира, приобретающего проездные документы;
- Оформление и продажа проездных и перевозочных документов через терминальное оборудование системы АСУ «Экспресс», через фискализированный билетно-кассовый комплекс (ФБКК и МФБКК), с помощью диспетчерского терминала и по ручной технологии в любом сообщении, от любой станции и по всем видам расчетов в соответствии с нормативными документами, действующими в данной сфере;
- Оформление проездных документов пассажирам в порядке очереди, обеспечение внеочередного обслуживания инвалидов и участников ВОВ;
- Оформление проезда групп пассажиров по заявкам предприятий, организаций и частных лиц;
- Извещение старшего билетного кассира либо заведующего билетными кассами при возникновении спорных вопросов с пассажирами;
- Информирование пассажиров при оформлении проездного документа об изменениях в расписании движения пассажирских поездов;
- Предоставление достоверной информации о наличии свободных мест с целью недопущения случаев отправления поездов со свободными местами при наличии пассажиров;
- Подбор и предложение пассажиру наиболее удобного маршрута следования до пункта назначения с наименьшим числом пересадок;
- Обеспечение сохранности денежных средств и документов строгой отчетности;
- Обеспечение наличия разменного фонда мелкой монеты в соответствии с приказом Общества и его использование;
- Обеспечение суммы наличности в билетной кассе сумме, указанной в конечном отчете, подтвержденной ККМ;
- Выдача контрольно-кассовых чеков при реализации проездных документов;
- Неукоснительное выполнение требований действующих телеграфных указаний и нормативных документов;
- Своевременное внесение изменений в тарифное руководство, указатели, справочники и другой подсобный материал, имеющийся в билетной кассе, согласно телеграфным указаниям Общества;
- Определение срока годности проездных документов, предъявленных в кассу, и оформление в соответствующих случаях новых документов взамен неиспользованных, дефектных и прочих;
- Переоформление проездных документов в соответствии с нормативными документами;
- Осуществление возврата платежей за неиспользованные проездные документов соответствии с нормативными документами;
- Соблюдение режима работы билетной кассы;
- Ношение форменной одежды и наличие бейджа в течение рабочей смены;
- Обеспечение исправного содержания оборудования билетной кассы и принятие мер для проведения своевременного ремонта оборудования (терминал, компостер и т.д.);
- Устранение мелких неисправностей компостера;
- Своевременное предупреждение руководства, технический персонал ФБКК и МФБКК (кол.центр) о неисправностях оборудования в билетных кассах;
- Осуществление контроля имеющегося запаса бланков строгого учета с обязательной проверкой остатков по книге ЛУ-7, находящейся в кассе, и принятие мер к своевременному их пополнению;
- Соблюдение порядка ведения книги продажи пассажирских билетов ЛУ-8, книги учета денежных средств, аккуратно, без помарок, подтирок;
- Своевременное составление актов о типографском браке бланков строгого учета и направление их в Департамент экономики и расчетов за перевозки Общества;
- Обеспечение ежесуточной сдачи отчетов о продаже проездных и перевозочных документов в ГУО (ОГУО) и своевременной инкассации выручки;
- Обеспечение выделения НДС при оформлении проездных и перевозочных документов, квитанций формы МД4-3;
- Своевременное погашение задолженности по поступающим начетам;
- Обеспечения оформления проездных документов (билетов) с пересадками в условиях отсутствия прямых маршрутов;
- Оформление броневых мест при предъявлении талонов с печатью и подписью броне держателей, либо по запросу ОДБ, ЛБК по фамилии, указанной ответственным лицом Общества, с произведением соответствующей записи в журнале ЛУ-18;
- Оформление броневых мест не ранее установленных сроков выхода мест в свободную продажу;
- При получении информации от работника ОДБ, ЛБК обязан повторить переданную информацию и только после слова «верно» оформить проездной документ;
- Обеспечения оформления проездных документов (билетов) по Листу ожидания в условиях полного отсутствия мест;
- Обеспечение формирования контактов (номера телефонов) пассажиров для их информирования.
Квалификационные требования:
- Образование: среднее (техническое и профессиональное)
- Специальность в сфере: Организация перевозок и управление движением на транспорте (по отраслям); Организация перевозок и управление движением на железнодорожном транспорте; Учет и аудит; Финансы; Экономика
- Опыт работы: без предъявления требований к стажу
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
-
С учетом требований трудового законодательства и внутренних регламентов Вам необходимо предоставить в течение 5 (пяти) рабочих дней с момента отклика на вакансию:
- справку о несудимости;
- справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов Вам необходимо представить в течение 2 (двух) рабочих дней документы согласно представленным шаблонам по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ».
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.