Комендант Производственный персонал Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Таразский учебный центр транспорта» Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Центр оценки и развития персонала железнодорожного транспорта»
Должностные обязанности:
1 Обеспечивает надлежащее санитарное состояние, чистоту и порядок
в помещениях общежития и на прилегающей территории, в соответствии с нормами, пожарной безопасности и стандартами 5S.
2 Организует и проводит ежемесячный «Санитарный день» в общежитии.
3 Ведение учёта наличия, состояния и движения имущества (мебели, белья, инвентаря), обеспечивает его сохранность и своевременный ремонт.
4 Оформляет акты по фактам порчи, утраты или хищения имущества проживающими лицами, сообщает о данных фактах в письменной форме руководству Учебного центра.
5 Участвует в работе комиссии по инвентаризации и списанию имущества
6 Контролирует рациональное использования электроэнергии, воды и тепла проживающими.
7 Выявляет неисправности и повреждения в помещениях общежития и своевременно передаёт сведения заведующему хозяйством для организации ремонта.
8 Обеспечивает готовность жилых комнат к заселению слушателей согласно графику учебного процесса (проверка чистоты, наличия мебели, белья и исправности оборудования)
9 Осуществляет регистрацию заселения и выселения слушателей, ведёт журнал учёта проживающих, организует выдачу и приём белья и ключей.
10 Проводит инструктажи со слушателями по Правилам техники безопасности, санитарным и противопожарным нормам под роспись. Знакомит заселяющихся слушателей с Правилами проживания в общежитии, требованиями бережного отношения к имуществу Учебного центра.
11 Оформляет и отмечает обходные листы выбывающим слушателям.
12 Предоставляет ежедневный свод о свободных/занятых мест в общежитии
13 Контралирует соблюдение дисциплины и Правил внутреннего распорядка в общежитии в течение рабочего дня. Составляет акт при выявлении нарушений, принимает меры по их устранению и информирует руководство Учебного центра.
14 При возникновении ЧС или нарушении правопорядка, обнаружении в общежитии оружия, пожароопасных и взрывоопасных предметов, а также наркотических, токсичных веществ, алкогольных напитков извещает руководство УЦ, службу безопасности (СБ) и экстренные службы.
15 Оперативно извещает администрацию учебного центра о несчастных случаях, принимает экстренные меры по оказанию первой доврачебной помощи, вызову экстренной медицинской службы и сотрудников полиции.
16 Составляет отчёт о проделанной работе за отчётный период
17 Обеспечивает хранение, порядок выдачи и учёт дубликатов ключей от жилых и служебных помещений общежития.
18 Организует и контролирует использование слушателями бытовых комнат (кухонь, прачечных, сушилок) и сохранность находящегося там оборудования
Квалификационные требования:
- Образование: Высшее, среднее-техническое, среднее специальное, железнодорожные специальности.
- Специальность в сфере: Технические и педагогические специальности.
- Опыт работы: без предъявления требований к стажу
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
-
С учетом требований трудового законодательства и внутренних регламентов Вам необходимо предоставить в течение 5 (пяти) рабочих дней с момента отклика на вакансию:
- справку о несудимости;
- справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов Вам необходимо представить в течение 2 (двух) рабочих дней документы согласно представленным шаблонам по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ».
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.