Мастер 3 группы резерва Кандыагашского эксплуатационного локомотивного депо ТОО «КТЖ-Грузовые перевозки»-«Актобе»
Должностные обязанности:
- Обеспечение контроля за выполнением мероприятий по технике безопасности, пожарной безопасности, электробезопасности и устранению других выявленных нарушений;
- Принятие непосредственное участие в разработке мероприятий и осуществление контроля за выполнениями приказов по подготовке хозяйства и кадров к устойчивой работе в зимний период;
- Осуществление контроля за выполнением плана капитального строительства ремонта зданий, сооружений и объектов
- Осуществление контроля за состоянием измерительной техники, вопросами стандартизации и метрологии, выполнение предписаний органов Госстандарта, осуществление и разработка мер по улучшению метрологической работы;
- Принятие непосредственное участие в составлении заявок на поставку стандартного оборудования, материалов, химикатов, горюче-смазочных материалов (ГСМ), нефтепродуктов, спецодежды и спецобуви для работников депо;
- Составление дефектных актов при планировании капитальных ремонтов объектов Филиала;
- Принятие непосредственного участия в разработке формирования инвестиционного бюджета (для нужд пескосушильного хозяйства и котельного хозяйства) деятельности Филиала;
- Подготовка хозяйства к работе в зимних и летних условиях (комиссионные осмотры) и устранение выявленных замечаний;
- Принятие участия в комиссионной работе (по списанию основных средств) согласно локальных актов;
- Осуществлять контроль за качественным и своевременным выполнением графика планово-предупредительных видов ремонта (оборудования, средств и приспособлений, оборудования, объектов котлонадзора);
- Нести ответственность за достоверность ежемесячных и годовых отчетов о расходах товарно-материальных ценностей и малоценки хозяйственного и котельного цехов Филиала.
Квалификационные требования:
- Образование: среднее (техническое и профессиональное);
- Специальность: Эксплуатация, ремонт и техническое обслуживание подвижного состава железных дорог (по видам);
- Опыт работы: по профилю деятельности не менее 3 лет.
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
-
С учетом требований трудового законодательства и внутренних регламентов Вам необходимо предоставить в течение 5 (пяти) рабочих дней с момента отклика на вакансию:
- справку о несудимости;
- справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов Вам необходимо представить в течение 2 (двух) рабочих дней документы согласно представленным шаблонам по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ».
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.