Разнорабочий Производственный персонал Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Центр оценки и развития персонала железнодорожного транспорта» - на аутстаффинге через ЧУ "Самрук бизнес академию"

от 230 000 KZT
Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Центр оценки и развития персонала железнодорожного транспорта» г.Астана
Требуемый опыт работы: От 1 года Полная занятость, Полный день
Внешний поиск
Создана:

Подано заявок:
4

   Детали конкурса

Должностные обязанности:

1          Уборка и благоустройство территории (мусор, листья, ветки)

2          Стрижка газона, уход за зелёными насаждениями

3          Очистка дорожек и проездов от снега, посыпка реагентами

4          Перемещение мебели, оборудования, бытовой техники

5          Поддержание в порядке хозблока, инвентаря

6          Мелкий ремонт (замена ламп, починка замков, дверей, мебели и т.д.)

7          Погрузочно-разгрузочные работы (хоз. товары, стройматериалы и т.п.)

8          Помощь техническому персоналу и специалистам (сантехник, электрик)

9          Контроль за наличием и пополнением хоз. и расходных материалов

10        Помощь при заселении/выселении жильцов общежития

11        Очистка подвалов, чердаков, технических помещений

12        Сопровождение подрядчиков (показ объекта, доступ к помещениям)

13        Помощь при подготовке и проведении мероприятий (расстановка мебели и пр.)

14        Выполнение поручений руководства (в пределах должностных обязанностей)Приложение к Технической спецификации 2-4

Квалификационные требования:

  • Образование: среднее (техническое и профессиональное)
  • Специальность в сфере: Эксплуатация, ремонт и техническое обслуживание подвижного состава железных дорог (по видам); Организация перевозок и управление движением на транспорте (по отраслям); Организация перевозок и управление движением на железнодорожном транспорте
  • Опыт работы: без предъявления требований к стажу

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

  2. С учетом требований трудового законодательства и внутренних регламентов Вам необходимо предоставить в течение 5 (пяти) рабочих дней с момента отклика на вакансию:

    • справку о несудимости;
    • справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов Вам необходимо представить в течение 2 (двух) рабочих дней документы согласно представленным шаблонам по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ».

  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.