Начальник производственно-технического отдела Шокпарской дистанции пути филиала АО «НК «ҚТЖ» - «Жамбылское отделение магистральной сети»

634 051 - 698 790 KZT
Шокпарская дистанция пути Жамбылская область
Требуемый опыт работы: От 4 лет Полная занятость, Полный день
Внешний поиск
Создана:
12.05.2026   

Подано заявок:
3

   Детали конкурса

Должностные обязанности:

  • Принимает участие в проведении весеннего, осеннего и внеочередных комиссионных, натурных осмотров пути и сооружений;
  • контроль за выполнением  приказов, указаний по улучшению содержания пути и обеспечению безопасности движения поездов по путевому хозяйству;
  • разрабатывает мероприятий по усилению контроля за состоянием пути и рельсового хозяйства, по улучшению организации текущего содержания пути и обеспечению безопасности движения поездов по путевому хозяйству;
  • контролирует устранения замечаний по актам проверок  ревизий дистанции пути комиссиями ревизорского аппарата и другими  проверяющими органами,  составляет план-график устранения;
  • по результатам проверок, осмотров проводит анализ технических данных, показателей и результатов работ производственных участков, дистанции пути обобщает, и проводить необходимые расчеты;
  • осуществляет руководство при составлении технического паспорта дистанции пути  работниками производственно- технического отдела, предоставляет и защищает технический паспорт дистанции пути;
  • осуществляет разработку перспективных, годовых планов капитального ремонта пути, контролирует выполнение утвержденных планов, составляет заявки на необходимые материалы для выполнения капитального ремонта пути.

Квалификационные требования:

  • Образование: высшее (или послевузовское).
  • Специальность в сфере: Строительство (Строительство железных дорог, путь и путевое хозяйство, Мосты и транспортные тоннели); Транспортное строительство; Транспорт, транспортная техника и технологии (Подъемно-транспортные, строительные, дорожные машины и оборудования).
  • Опыт работы: не менее 4 лет по профилю деятельности.

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

  2. С учетом требований трудового законодательства и внутренних регламентов Вам необходимо предоставить в течение 5 (пяти) рабочих дней с момента отклика на вакансию:

    • справку о несудимости;
    • справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,

  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов Вам необходимо представить в течение 2 (двух) рабочих дней документы согласно представленным шаблонам по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ».

  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.