Инженер по охране труда, технике безопасности, гражданской обороне и чрезвычайных ситуации Региональный филиал АО «Кедентранссервис» по городу Шымкент
Должностные обязанности:
- Организация и проведение учений по ГО и ЧС;
- планирование и осуществления мероприятий по охране и безопасности труда работников Филиала АО "Кедентранссервис" в городе Шымкент;
- организация своевременного оповещения и предотвращения случаев угрозы возникновения внештатных ситуаций по ГО и ЧС;
- организация эвакуации и уведомления руководства Филиала в случаях указанных в инструкциях по ГО и ЧС;
- проводить инструктажи с подразделениями Филиала по ОТ, ТБ, ГО и ЧС;
- осуществлять контроль за надлежащим и действенным исполнением персоналом организации инструкции по ОТ, ТБ, ГО и ЧС;
- осуществлять контроль за соблюдением противопожарной безопасности;
- разработка, проведение мероприятий по технике безопасности и охране труда на производстве;
- вполнять другие поручении руководство филиала и ЦА АО «Кедентранссервис»;
- совместно с главным механиком и снабженцем разрабатывает оформление заявок на поставку работ и услуг для нужд Филиала;
- совместно с главным механиком ведет учет и предоставляет отчет о ТМЗ.
Квалификационные требования:
- Образование: высшее (или послевузовское)
- Специальность в сфере: Транспорт, транспортная техника и технологии (Вагоны, Локомотивы и электроподвижной состав); Организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта(железнодорожный транспорт); Электротехника (Радиотехника, электроника и телекоммуникации); Автоматизация и управление; Электроэнергетика; Стандартизация, метрология и сертификация; Безопасность жизнедеятельности и охрана окружающей среды; Строительство (Строительство железных дорог; путь и путевое хозяйство); Транспортное строительство; Машиностроение (Технологические машины и оборудование) Инженерные системы; Экология; Теплоэнергетика
- Опыт работы: не менее 3 лет по профилю деятельности
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
-
С учетом требований трудового законодательства и внутренних регламентов Вам необходимо предоставить в течение 5 (пяти) рабочих дней с момента отклика на вакансию:
- справку о несудимости;
- справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов Вам необходимо представить в течение 2 (двух) рабочих дней документы согласно представленным шаблонам по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ».
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.