Ведущий инженер сектора по сервисному обслуживанию Регионального филиала по пассажирским перевозкам «Северный» АО «Пассажирские перевозки»

410 783 - 429 234 KZT
Региональный филиал по пассажирским перевозкам «Северный» г.Астана
Требуемый опыт работы: От 2 лет Полная занятость, Полный день
Внешний поиск
Создана:

Подано заявок:
11

   Детали конкурса

Должностные обязанности:

  • Подготавливать документы на заседание дисциплинарной комиссии по заявлениям и жалобам граждан и работников филиала.
  • подготавливать документы на заседание дисциплинарной комиссии по нарушениям работниками поездных бригад должностных инструкций в части провоза безбилетных пассажиров, неоформленного  багажа, грузобагажа и почтовых отправлений.
  • рассматривает положительные отзыва пассажиров (заявителей).
  • обеспечивать явку причастных работников на заседание дисциплинарной комиссии
  • своевременное оформление материалов в соответствующие инстанции по результатам заседаний дисциплинарной комиссии касательно несвоевременной и некорректной регистрации пассажиров работниками поездных бригад
  • анализировать информацию по финансовым актам проверяющих лиц Компании, железнодорожных администраций стран, участвующих в организации пассажирских перевозок в международном сообщении, прокуратуры, Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан, граждан и работников Филиала, вести расследование, оформление, учет финансовых актов, предоставлять ежедекадный, месячный, квартальный и годовой отчет в Департамент по сервисному обслуживанию Общества.
  • своевременное оформление протокола, приказы, ответы в соответствующие инстанции по результатам заседаний дисциплинарной комиссии по финансовым актам, по несвоевременной и некорректной регистрации пассажиров работниками поездных бриг
  • при необходимости организовывать совместно с причастными структурными подразделениями Филиала и сторонними организациями проведение мероприятий, направленных на недопущение жалоб, общественного порядка в пассажирских поездах, провоза неоформленного багажа и безбилетных пассажиров по вине работников поездных бригад.
  • подготовка ответов на письма и телеграммы вышестоящих и сторонних организаций по поручению руководства Филиала, начальника сектора по сервисному обслуживанию;  
  • проведение плановых и внезапных проверок составов пассажирских поездов в части соответствия требованиям Корпоративного стандарта, соблюдения работниками поездных бригад Правил перевозок пассажиров, багажа и грузобагажа железнодорожным транспортом Республики Казахстан, должностных инструкций начальника пассажирского поезда и проводника пассажирского вагона,  соблюдения порядка ношения форменной одежды работниками поездных бригад, наличия в вагонах и соответствия установленным требованиям наглядной информации для пассажиров, полной экипировки состава постельными принадлежностями, сервисной продукцией, санитарно-гигиеническими средствами, съемным инвентарем.

Квалификационные требования:

  • Образование: высшее (или послевузовское)
  • Специальность в сфере: Транспорт, Транспортная техника и технология (Вагоны); Организация перевозок, движение и эксплуатация транспорта (железнодорожный транспорт); Экономика; Менеджмент; Маркетинг
  • Опыт работы: по профилю деятельности не менее 2 лет

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

  2. С учетом требований трудового законодательства и внутренних регламентов Вам необходимо предоставить в течение 5 (пяти) рабочих дней с момента отклика на вакансию:

    • справку о несудимости;
    • справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов Вам необходимо представить в течение 2 (двух) рабочих дней документы согласно представленным шаблонам по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ».

  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.