Менеджер СКУД группы по пропускам и СКУД филиала АО «НК «ҚТЖ» - «Многофункциональный центр обслуживания»
Должностные обязанности:
- Осуществляет сбор, обработку и хранение информации о входе и выходе сотрудников, арендаторов и посетителей;
- обеспечивает сохранность и конфиденциальность данных, при оформлении биометрических пропусков; производит в базе данных СКУД
- корректировку постоянного биометрического пропуска на основании письменных уведомлений, обходных листов;
- составляет акт и уничтожает в установленном порядке прокси карты зон ограниченного доступа (паркинг) и режимных помещений (РЦУП), пришедшие в негодность;
- ведет учёт и выдачу прокси карт зон ограниченного доступа и режимных помещений (РЦУП);
- формирует и предоставляет информацию по учету времени прихода и ухода работников Компании;
- проводит корректировку фотографий при искаженных изображениях в базе данных СКУД;
- осуществляет контроль технического состояния оборудования: камер, серверов и других компонентов системы СКУД;
- проводит мониторинг и выгрузку посещений посетителей через стойку регистрации;
- предоставляет в Службу корпоративной безопасности информации, отчеты и материалы в соответствии с установленным порядком, при проведении проверок, расследований.
Квалификационные требования:
- Образование: высшее (или послевузовское)
- Специальность в сфере: информационная система, вычислительная техника, правоведение, экономика;
- Опыт работы: не менее 2 лет работы по профилю деятельности
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
-
С учетом требований трудового законодательства и внутренних регламентов Вам необходимо предоставить в течение 5 (пяти) рабочих дней с момента отклика на вакансию:
- справку о несудимости;
- справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов Вам необходимо представить в течение 2 (двух) рабочих дней документы согласно представленным шаблонам по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ».
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.