«KTZ Express» АҚ - «KTZE Commerce» филиалы (Алматы қ.) директорының корпоративтік мәселелер жөніндегі орынбасары
- Филиалдың пайдалану жұмысына, техникалық саясатқа жедел басшылықты жүзеге асырады, филиал бойынша берілген сапалық және сандық көрсеткіштердің орындалуын ұйымдастырады;
- Жасалған шарттардың орындалуын бақылауды жүзеге асырады. Бекітілген регламентке сәйкес филиалдың, қызмет көрсетушілердің және Филиалдың құрылымдық бөлімшелерінің жұмыс процесіне қатысы бар мәселелер бойынша шарттардың барлық талаптарын келісуге қатысу;
- Күнделікті негізде операциялық қызмет туралы жиынтық есептерді қалыптастыру бойынша бақылау;
- ТЖҚ бойынша филиалдың жылдық сатып алу жоспарының орындалуы бойынша жұмыстың ұйымдастырылуын бақылау;
- Филиал қызметкерлерінің, заңды және жеке тұлғалардың өтініштерін қараудың ΠΟ жұмысын бақылайды;
- Филиалдың адам ресурстарын басқару тұжырымдамаларын әзірлеу және іске асыру;
- Филиалда тауарларды, жұмыстар мен қызметтерді сатып алу процесін үйлестіру, талдау, мониторингтеу, жоспарлау және жүзеге асыру;
- Филиалдың құрылымы мен штат кестесін өзгерту процесін бақылайды;
- Филиалдың құжат айналымы және іс жүргізу жүйесінің қызметін ұйымдастыру;
- Тауарлық-материалдық құндылықтармен қамтамасыз ету филиал мүлкін сату.
- Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі).
- Мамандығы: Көлік, көліктік техника және технологиялар; Логистика; Тасымалдауды, қозғалысты ұйымдастыру және көлікті пайдалану; Автоматтандыру және басқару; Электр энергетикасы; Стандарттау, сертификаттау және метрология; Экономика; Менеджмент; Қаржы; Мемлекеттік және жергілікті басқару; Маркетинг; Есеп және аудит; Құқықтану; Халықаралық қатынастар; Халықаралық құқық; Ақпараттық жүйелер және/немесе техникалық / теміржол мамандықтары.
- Жұмыс тәжірибесі: қызмет бейіні бойынша кемінде 5 жыл, оның ішінде қызмет бейіні бойынша басшылық лауазымдарда кемінде 3 жыл.
Құрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
-
Еңбек заңнамасының және ішкі нормативтік құжаттардың талаптарын ескере отырып, бос жұмыс орнына өтініш берген сәттен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде келесі құжаттарды ұсынуыңыз қажет:
- сотталмағандығы туралы анықтама;
- сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама,
-
Егер Сіз басшылық/басқару лауазымына үміткер болсаңыз, байланысты тараптар мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін рекрутердің сұранысы бойынша ұсынылған үлгілерге сәйкес құжаттарды 2 (екі) жұмыс күні ішінде ұсынуыңыз қажет.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.