ЖШС "Әскилендірілген теміржол күзеті" Қарағанды филилы 5 санатты Мындар станциясының атқыштар бөлімінің бастығы
Лауазымдық міндеттер:
Ауысым тобының аға күзетшісінен (егер ол штат кестесі бойынша көзделсе) не күзетшіден (аға нарядтан) тәулігіне қызмет көрсетілетін учаскедегі жедел жағдай туралы баяндаманы қабылдауды жүзеге асыру, алдағы жұмыс көлемімен, күзет пен қызмет атқаруды ұйымдастыру жөніндегі келіп түскен нұсқаулармен және өкімдермен, станцияның қабылдау-жөнелту жолдарында разрядты вагондардың болуымен және орналасуымен танысу, қауіпті жүктермен, метанолмен, автотракторлық техникамен, мұнай құю жүктерімен және күзетке жататын өзге де жүктермен, олардың СГ қызметтік құжаттамасында және тікелей станция паркінде көрсетілуінің сәйкестігі тұрғысынан. Ауыспалы ауысым тобының кезекшілігі аяқталғаннан кейін барлық есепке алу құжаттамасын тексеруді жүзеге асыру (қарауыл жұмысының ведомосі ф.ХУ-1, ф.Ху-2 маршруттық парақтары, жүктері бар вагондарды тапсыру мен қабылдауды есепке алу кітабы, ұсталғандарды есепке алу кітабы, Ф.Ху ведомосына жазыла отырып, техникалық құралдарды, қаруды беру мен қабылдауды есепке алу кітабы- Ауысымдық топтың қызмет атқаруы және есептік және өзге де құжаттаманы жүргізу бойынша 1 ескерту. Күзетшілерге лауазымдық міндеттерін, қызметтік қаруды қолдану тәртібін білу мәніне іріктеп сұрау салуды жүзеге асыра отырып, кезекші ауысымға түсетін жеке құраммен ажырасу және Нұсқама жүргізу. Қауіпсіздік техникасы және еңбекті қорғау бойынша нысаналы нұсқама жүргізу. Жүктер мен объектілерді күзету бойынша қойылған міндеттерді орындау үшін ауысымдық топтың жеке құрамын бөлу; Жаңа нарядтың міндеттерін белгілеу және әрбір күзетшіге жеке-жеке нақты міндет қою;нарядқа түсетін күзетшілердің (нысанды киімнің) сыртқы түрін, белгіленген құжаттаманың, сондай-ақ лауазымдық міндеттерді орындау үшін қажетті басқа да құралдардың болуын тексеру; құқық бұзушыларды, оның ішінде ұрлық және басқа да құқық бұзушылықтар үшін ұстау тәртібін түсіндіру, сондай-ақ ұсталғандарды күзетшілерге беру Көліктегі ЛОП; әрбір нарядқа оның бекетінің ауданында немесе байланыс, дабыл, күзет бекеттерінің бекетіне жақын орналасуы туралы хабарлау; Жедел жағдай нашарлаған кезде әртүрлі жағдайларда нарядтардың Үйлестірілген әрекеттері үшін міндеттерді(кіріспе) белгілеу. Қызметтік автокөліктің жай-күйін пайдалануға дайындығы, ЖЖМ қажетті санының, қажетті құжаттардың болуы тұрғысынан тексеру. Автокөлік қозғалысын есепке алу журналының, автомашиналарға жол парақтарының уақтылы және сапалы толтырылуын тексеру.Біліктілік талаптары:
Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі) Мамандығы: Көлік, көлік техникасы және технологиялар (Вагондар және вагон шаруашылығы); Тасымалдауды, қозғалысты ұйымдастыру және көлікті пайдалану; (теміржол көлігі); Құқықтану; Халықаралық құқық; әскери іс және қауіпсіздік; құқық қорғау қызметі; Құқықтану; әскери басқару; көлікте тасымалдауды ұйымдастыру және қозғалысты басқару (салалар бойынша); Темір жол көлігінде тасымалдауды ұйымдастыру және қозғалысты басқару; Темір жолдардың жылжымалы құрамын пайдалану, жөндеу және техникалық қызмет көрсету (түрлері бойынша); локомотивтер және локомотив шаруашылығы; Электр және электромеханикалық жабдықтар Электротехника (Радиотехника, электроника және телекоммуникация); Автоматтандыру және басқару; Ақпараттық жүйелер Жұмыс тәжірибесі: ұйымның бейініне сәйкес мамандығы бойынша немесе теміржол көлігінде күзет қызметін ұйымдастыру қызметінде (көмекші, аға күзетші, күзетші (көмекші)кемінде 2 жылҚұрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
-
Еңбек заңнамасының және ішкі нормативтік құжаттардың талаптарын ескере отырып, бос жұмыс орнына өтініш берген сәттен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде келесі құжаттарды ұсынуыңыз қажет:
- сотталмағандығы туралы анықтама;
- сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама,
-
Егер Сіз басшылық/басқару лауазымына үміткер болсаңыз, байланысты тараптар мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін рекрутердің сұранысы бойынша ұсынылған үлгілерге сәйкес құжаттарды 2 (екі) жұмыс күні ішінде ұсынуыңыз қажет.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.