Қоймашы Дегелен-Жаңа-Семей учаскесі жаңа Парк Б "ҚТЖ "ҰК" АҚ филиалы - "магистральдық желінің Семей бөлімшесі"
Лауазымдық міндеттер:
ТНУ-19 ф. журналында қол қойылған ауысым алдындағы нұсқамадан өтуСтанция мен станция қызметкерлерін қажетті материалдармен, мүкәммалмен және шаруашылық тұрмыстық заттармен қамтамасыз етеді
Алынған қатаң есепке алу мүкәммалының есебін жүргізеді, оның сақталуын және қол қойғызып берілуін қамтамасыз етеді
ЖБ-6 ОАОО нысанының жеке карточкаларын есепке алуды жүргізеді және толтырады, арнайы береді.киім, арнайы.қол қоюға арналған аяқ киім, қорғау құралдары және басқа да материалдар
Арнайы өтінімдерді уақтылы ұсынады.киімнің, арнайы аяқ киімнің мөлшері шұлық мерзімдерінің нормаларына сәйкес, қажетті материалдар, техника, зап.бөлшектер, жиһаз. Станция жұмысына арналған шаруашылық заттары, белгіленген нысандағы бланкілер мен журналдар және кеңсе тауарлары
Автотехникаға нормативтік парақтар жазады және олардың есебін жүргізеді
Бөлінген Шығыс лимиттеріне сәйкес ЖЖМ шығынын бақылауды жүргізеді
Ақаулы актілерді жасауға, жарамсыз, пайдалануға жарамсыз техникалық құралдарды, автомобиль техникасының мүкәммалын есептен шығаруға қатысады
Міндеттер шеңбері бойынша есептерді уақтылы ұсынады
Автокөлікке маршруттық парақтардың берілуін және толтырылуын бақылайды
Біліктілік талаптары:
Білімі: белгіленген бағдарлама бойынша орта және арнайы дайындықЖұмыс тәжірибесі: еңбек өтіліне қойылатын талаптар жоқ
Қосымша талаптар:
Білуі керек:Қазақстан Республикасының Конституциясын, Қазақстан Республикасының Еңбек кодексін, "теміржол көлігі туралы" Қазақстан Республикасының Заңын, "Қазақстан Республикасындағы тіл туралы" Қазақстан Республикасының Заңын,"Сыбайлас жемқорлыққа қарсы іс-қимыл туралы" Қазақстан Республикасының Заңын;
Теміржол вокзалы туралы ереже, заңнамалық және нормативтік-құқықтық актілер.
Ішкі еңбек тәртібінің ережелері;
Станцияның техникалық-өкімдік актісі, оған қосымша;
"ҚТЖ – Жүк тасымалы" АҚ бұйрықтары мен өкімдері, басқа да нормативтік-техникалық актілер, нұсқаулықтар, бұйрықтар.
Жетекшілік ететін мәселелерді шешу үшін өзара іс-қимыл схемасы бойынша "ҚТЖ "ҰК" АҚ (бұдан әрі-Компания) құрылымдық бөлімшелерінің ұйымдастыру құжаттары.
7) этика және эстетика негіздері;
8) еңбекті қорғау және қауіпсіздік техникасы қағидалары.
9) қосымша талаптар: жұмысқа түсу кезінде алдын ала міндетті, мерзімді медициналық қарап-тексеру.
Құрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
-
Еңбек заңнамасының және ішкі нормативтік құжаттардың талаптарын ескере отырып, бос жұмыс орнына өтініш берген сәттен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде келесі құжаттарды ұсынуыңыз қажет:
- сотталмағандығы туралы анықтама;
- сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама,
-
Егер Сіз басшылық/басқару лауазымына үміткер болсаңыз, байланысты тараптар мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін рекрутердің сұранысы бойынша ұсынылған үлгілерге сәйкес құжаттарды 2 (екі) жұмыс күні ішінде ұсынуыңыз қажет.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.