ТЧЭ-18 өндірістік қауіпсіздік және экология секторының бастығы Павлодар пайдалану локомотив депосы "ҚТЖ-Жүк тасымалы" ЖШС - "Павлодар"
Лауазымдық міндеттер:
-Ішкі бақылауды жүзеге асырады (оның ішінде қауіпсіздік және Мердігерлер бойынша диалог)- Еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау жай-күйіне мониторинг, оның ішінде қоршаған ортаның жай-күйіне өндірістік мониторинг
- Тәуекелдерді және экологиялық аспектілерді бағалауды ұйымдастырады, тәуекелдерді басқару жөніндегі шараларды келіседі
- Қызметкерлерге кіріспе нұсқама жүргізеді-нұсқамалардың ұйымдастырылуын және өткізілуін бақылайды
- Еңбекті қорғау жөніндегі нормативтік құқықтық актілерге сәйкес кәсіптік аурулар мен өндірістегі жазатайым оқиғалардың алдын алу, еңбек жағдайларын жақсарту жөніндегі іс-шаралар мен кешенді жоспар әзірлеуге қатысады
- Еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау және жұмыс түрлері бойынша нұсқаулықтарды әзірлеу кезінде келіседі
- Еңбекті қорғау және қауіпсіздік техникасының жай-күйін сақтау бойынша тексерулер жүргізеді, ғимараттардың, құрылыстардың, жабдықтардың, машиналар мен механизмдердің техникалық жай-күйін, желдету жүйелері жұмысының тиімділігін, санитарлық-тұрмыстық құрылыстар мен үй-жайлардың жай-күйін, жеке қорғану құралдарын тексереді, олардың еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау талаптарына сәйкестігін қамтамасыз етеді және айқындайды
- Қызмет түрі бойынша бұйрықтардың, хаттамалардың және өзге де ұйымдастырушылық-өкімдік құжаттамалардың жобаларын әзірлейді
- Депоның еңбекті қорғау жөніндегі заңнамалық және өзге де нормативтік актілерінің сақталуына, қызметкерлердің еңбек жағдайлары бойынша белгіленген жеңілдіктер мен өтемақылар беруіне бақылауды жүзеге асырады - жұмыс жоспарлары мен кестелерін жасау-лауазымдық нұсқаулықтарды әзірлеу кезінде келіседі
- Еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау, экология мәселелері бойынша оқытуды жүргізу мониторингі
- Еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау және электр қауіпсіздігі жөніндегі қызметкерлердің білімін тексеру жөніндегі комиссияны ұйымдастырады және оған қатысады
Құрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
-
Еңбек заңнамасының және ішкі нормативтік құжаттардың талаптарын ескере отырып, бос жұмыс орнына өтініш берген сәттен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде келесі құжаттарды ұсынуыңыз қажет:
- сотталмағандығы туралы анықтама;
- сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама,
-
Егер Сіз басшылық/басқару лауазымына үміткер болсаңыз, байланысты тараптар мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін рекрутердің сұранысы бойынша ұсынылған үлгілерге сәйкес құжаттарды 2 (екі) жұмыс күні ішінде ұсынуыңыз қажет.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.