Локомотив бригадаларының нарядшысы ТЧЭ-9 пайдалану цехы Жана-Есіл пайдалану локомотив депосы "ҚТЖ-Жүк тасымалы"ЖШС-"Ақмола"ЖШС" ҚТЖ-Жүк тасымалы"
Лауазымдық міндеттер:
Тәуліктік жоспарға және маршруттық кестеге сәйкес локомотив бригадаларын шақыруды ұйымдастыру, машинистердің маршруттарын қабылдау кезінде дайындық-қорытынды уақыт нормалары бойынша локомотивтерді тапсыруға уақытты бақылау. ПЗ нормаларын және басқа көрсеткіштерді орындамаған жағдайда, жоғары тұрған басшылықты хабардар ету.Машинист пен оның көмекшісі жұмысқа келген кезде:
1) локомотив бригадасының жұмысқа қабілеттілігіне көзбен көзбен көз жеткізіп, маршруттық парақта локомотив бригадасының жұмысына келу уақытын белгілейді;
2) Машинист маршрутының тиісті бағандарында локомотив бригадасының құрамын, локомотив бригадасы мүшелерінің тегін, аты-жөнін және табель нөмірлерін жазады;
3) маршрут парағын машинистке береді
4) ЭҚТ АБЖ жүйесінде машинистің электрондық бағытын уақтылы қалыптастырады
Локомотив бригадасының сапары (ауысымы) аяқталғаннан кейін:
1) локомотив бригадасында машинистің қағаз бағытын қабылдауға;
2) машинистің локомотив бригадасы туралы деректер жазбаларының дұрыстығын, дәлдігін және анықтығын, локомотивтің бақылау бекетінен өту және локомотивті тапсыру уақытын тексеру;
3) машинистің маршрутын тексеру кезінде мынадай деректерді – локомотив бригадасының үздіксіз жұмыс істеу уақытын; локомотивті қабылдау-тапсыру кезінде дайындық және қорытынды жұмыстарды жүргізуге арналған уақыт нормаларын орындау туралы ерекше мұқият тексеру қажет;
4) толтырылған маршрутта қателіктер немесе дәлсіздіктер анықталған жағдайда, машинисттен қате жазылған жазбалар бойынша нақтылауды талап етуге құқылы.
5) ЭҚТ АБЖ жүйесінде машинистің электрондық маршрутын аяқтау
Локомотив бригадаларының сағаттардың біркелкі өндірілуін қамтамасыз ету үшін-локомотив бригадаларын кезектілікті, ауысым кестесін, кезекті демалысқа шығуды ескере отырып, ең аз өндірілген сағаттармен жұмысқа шақыруды жүргізу.
Өсіммен сағат бойынша тәуліктік есепті орындау.
Машинистердің маршруттық парақтарын ауыстыру кезінде келіп түскен ТУ-3 ВЦЕ және ТУ-3А ВЦЕ нұсқаулықтарының сәйкестігін тексеру
Келесі журналдарды жүргізу:
* Жаңадан бекітілген локомотив бригадаларының журналы.
* Локомотив бригадаларының сағаттарын әзірлеу және демалыс күндерін ұсыну журналы.
* Жылдамдық өлшегіш таспаларды қабылдау журналы.
* Тіркеу кассеталарын қабылдау журналы.
Жылдамдық өлшегіш таспаларсыз маршруттық парақтарды қабылдауға тыйым салынады. * Қызмет көрсету станциялары бойынша маневрлік және резервтік бригадалардың жұмысын бақылау журналы .
* Үшінші тарап бригадаларының келу журналы.
* Локомотив бригадаларын комиссиялық тексеруге қатысуды есепке алу журналы .
* Локомотив бригадасының жүк пойыздарымен жұмысқа келген сәттен бастап 2 сағаттан артық жөнелтілуін бақылау журналы
Локомотив бригадаларының күнделікті жағдайы туралы есеп
Біліктілік талаптары:
Білімі: орта (техникалық және кәсіптік)Мамандығы: темір жолдардың жылжымалы құрамын пайдалану, жөндеу және техникалық қызмет көрсету (түрлері бойынша)
Жұмыс тәжірибесі: еңбек өтіліне қойылатын талаптар жоқБілімі: орта (техникалық және кәсіптік)
Мамандығы: темір жолдардың жылжымалы құрамын пайдалану, жөндеу және техникалық қызмет көрсету (түрлері бойынша)
Жұмыс тәжірибесі: еңбек өтіліне қойылатын талаптар жоқ
Қосымша талаптар:
Техникалық мәселелердің шешімдерін талдау және табу мүмкіндігі. Ұйымдастырушылық, өз жұмысын жоспарлау және мерзімдерді ұстану қабілеті, жауапкершілік, тәртіп, жігер, көп тапсырма, тәртіпті қарым-қатынас, стресске төзімділік, келіссөздер жүргізу, құжаттаманы рәсімдеу.Құрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
-
Еңбек заңнамасының және ішкі нормативтік құжаттардың талаптарын ескере отырып, вакансияға өтініш берген сәттен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде келесі құжаттарды ұсынуыңыз қажет:
- сотталмағандығы туралы анықтама;
- справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
-
Егер Сіз басшылық/басқару лауазымына үміткер болсаңыз, байланысты тараптар мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін рекрутердің сұранысы бойынша ұсынылған үлгілерге сәйкес құжаттарды 2 (екі) жұмыс күні ішінде ұсынуыңыз қажет.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.