«Жолаушылар тасымалы» АҚ – «Қала маңындағы тасымал» филиалы Ақмола өңірлік телімінің құжаттарды өңдеу жөніндегі 1-санатты технигі
Лауазымдық міндеттер:
- ввести табель учета рабочего времени работников участка с целью установления фактического времени пребывания рабочих, осуществлять контроль за их своевременной явкой на работу и уходом с работы, нахождением на рабочих местах;
- составлять график дежурства проводников на предыдущий месяц, делать соответствующие отметки в табеле и ежедневно составлять рапорта, о опозданиях и неявках с указанием их причин, вести учет списочного состава работающих, систематически вносит изменения, связанные с оформлением приема работников, перевода, увольнения, предоставления отпусков и т.д.;
- контролирует своевременность предоставления работниками листков о временной нетрудоспособности, справках по уходу за больными и других документов, подтверждающих право на их отсутствие на работе;
- в установленном порядке ведет суммированный учет рабочего времени, регулирует графиковую переработку. Предоставляет табеля и маршрутные листы, отражающие учет рабочего времени за месяц;
- ведет контроль над режимом труда и отдыха поездных бригад и содержанием требуемого количества поездных бригад (ежемесячно составляет график);
- обеспечивает необходимый резерв бригад;
- ведет учет проводников электропоездов, отсутствующих по болезни, находящихся в командировке, в очередном отпуске, отвлеченных на другие виды работ, в том числе на учебу и т.д.;
- осуществляет контроль за учетом рабочего времени проводникам электропоездов, обеспечивает правильное и своевременное оформление схем и маршрутов на основании графиков с учетом отработанного времени;
- производит отчет по организации труда и отдыха поездных бригад начальнику участка;
- контролирует правильное оформление маршрутных листов;
- осуществляет прием маршрутных листов по окончании рейса с подписями дежурного, проводников электропоездов;
- после каждой поездки поездных бригад доводит до сведения проводников рабочее часы и дни выхода на работу;
- вызывает на оперативные разборы нарушителей трудовой дисциплины и поездные бригады для выполнения общественных мероприятий;
- своевременно готовит рапорта на замещение и перемещение проводников пассажирских вагонов;
- составляет ежемесячные графики работ по поездным бригадам и проводникам парка охраны с указанием выработки часов за месяц и производит регулировку баланса рабочего времени по проводникам электропоездов, не допуская часов переработки при этом соблюдая режим труда и отдыха работников, связанных с движением поездов и безопасностью движения поездов;
- в соответствии с действующими нормативными материалами по организации нормированию труда и заработной платы, технологическими процессами указывает наименование и разряды работ, проставляет нормы времени. Ведет учет выписанных маршрутных листов нормированного времени, своевременно заполняет их и табеля учета рабочего времени, передает их для начисления заработной платы не позднее 28 числа каждого месяца в бухгалтерию филиала АО «Пассажирские перевозки» - «Пригородные перевозки, составляет необходимые отчеты и предоставляет необходимые сведения для экономистов филиала АО «Пассажирские перевозки» - «Пригородные перевозки»;
- проводит хронометражные наблюдения и фотографии рабочего времени;
Біліктілік талаптары:
Біліміне қойылатын талаптар: орта, техникалық және кәсіптік білім.Мамандығына қойылатын талаптар: «Тасымалдауды, қозғалысты ұйымдастыру және көлікті пайдалану (теміржол көлігі)», «Экономика» немесе «Қаржы» бағыттары бойынша білімінің болуы.
Жұмыс тәжірибесіне қойылатын талаптар: еңбек өтіліне талап қойылмайды.
Құрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
-
Еңбек заңнамасының және ішкі нормативтік құжаттардың талаптарын ескере отырып, вакансияға өтініш берген сәттен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде келесі құжаттарды ұсынуыңыз қажет:
- сотталмағандығы туралы анықтама;
- справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
-
Егер Сіз басшылық/басқару лауазымына үміткер болсаңыз, байланысты тараптар мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін рекрутердің сұранысы бойынша ұсынылған үлгілерге сәйкес құжаттарды 2 (екі) жұмыс күні ішінде ұсынуыңыз қажет.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.