Жамбыл тартымды қосалқы станциясының аға электромеханигі
Лауазымдық міндеттер:
Поездар қозғалысы қауіпсіздігін, өрт қауіпсіздігін, электр қауіпсіздігін қамтамасыз ету талаптарын сақтау;
Цех жұмысшыларын техникалық оқытуға, озат тәжірибе мектептеріне қатысу, цех жұмысшыларыныңбіліктілігін арттыру жұмыстарын ұйымдастыру;
Өндірістік және технологиялық тәртіптің, еңбекті қорғау, қауіпсіздік техникасы және өндірістік санитария ережелерінің сақталуын бақылау;
Қорғаныс және орнату құралдарын күнделікті тексеру, оларды уақтылы толықтыру және ақаулы және тексерілмеген жабдықты жою;
Жұмыс бригадасының электр қауіпсіздігін қамтамасыз ету, жұмыс барысында қадағалау;
Міндеттер шегінде техникалық құжаттаманы дайындау;
Тартымды қосалқы станциясының бастығы болмаған жағдайда тартымды қосалқы станциясыныңэлектр қондырғыларына жауап береді;
Қауіпті жұмысты тоқтату құқығын қолдану арқылы жұмысшылардың өмірі мен денсаулығын сақтауды қамтамасыз ету.
Біліктілік талаптары:
Білімі: жоғары (жоғарыдан кейінгі)
орта ( техникалық және кәсіби)
Мамандығы: жоғары (жоғарыдан кейінгі): Теміржол транспортындағы электроэнергетика; Электроэнергетика;
орта ( техникалық және кәсіби): Автоматтандыру және басқару; Электр және электромеханикалық жабдықтар (сала бойынша); Электр және электромеханикалық жабдықтарды техникалық пайдалану, қызмет көрсету және жөндеу.
Жұмыс тәжірибесі:
Міндетті: жоғары (жоғарыдан кейінгі): жұмыс тәжірибесіне қойылатын талаптарсыз
орта ( техникалық және кәсіби): кемінде 2 жыл
Мамандық бойынша немесе нақты лауазымда жұмыс тәжірибесі: кемінде 2 жыл
Құрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
-
Еңбек заңнамасының және ішкі нормативтік құжаттардың талаптарын ескере отырып, вакансияға өтініш берген сәттен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде келесі құжаттарды ұсынуыңыз қажет:
- сотталмағандығы туралы анықтама;
- справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
-
Егер Сіз басшылық/басқару лауазымына үміткер болсаңыз, байланысты тараптар мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін рекрутердің сұранысы бойынша ұсынылған үлгілерге сәйкес құжаттарды 2 (екі) жұмыс күні ішінде ұсынуыңыз қажет.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.