Вагондарды тексеруші-жөндеуші (жүріс бөліктерін жөндеу бойынша) ТО-3 өндіру цехы Қарағанды учаскесі жолаушылар вагондарын жөндеу бойынша Ақмола филиалы "Вагонсервис"АҚ Жолаушылар вагондарын жөндеу бойынша Ақмола филиалы

289 408 - 308 291 KZT
Карагандинский участок Акмолинский филиал по ремонту пассажирских вагонов Қарағанды облысы
Қажетті жұмыс тәжірибесі: От 2 лет Полная занятость, Сменный график
Внешний поиск
Создана:
23.01.2026   

Берілген өтінім:
3

   Конкурс туралы

Лауазымдық міндеттер:

вагондарды техникалық тексеру:
- вагон астындағы жабдықтар мен электр жабдықтарының автотіркегіш құрылғылары;
- ТК және ТРКП типті генератордың жетектері, вагон астындағы жабдықтың жолына бөлшектердің түсуі туралы барлық сақтандыру құрылғылары, үстеме және термелі арқалықтар;
- өтпелі алаңдар мен суфле;
- арба рамалары, доңғалақ жұптарының осьтері, вагон рамалары, букс тораптары
жүріс бөліктеріндегі, шанақтардағы, тораптардағы және вагон бөлшектеріндегі ақауларды өлшеу құралдары мен көзбен шолып тексеру көмегімен анықтау

жөндеуге жататын вагондарды шартты түрде белгілеу және олардың ақаулығы туралы ВУ – 23 нысанындағы хабарламаны жазу

жөндеуге жататын ақаулық туралы бор белгілерін қою

вагондардағы жөндеу жұмыстарының көлемін анықтау

вагондарды тексеру және жөндеу бойынша тапсыру

келетін, қалыптастырылатын және жөнелтілетін поездардағы Вагондардың техникалық жай-күйін тексереді, жылжымалы құрамды жөндеу бойынша вагондардың ақауларын жою және вагондарды өңдеу сапасы бойынша слесарлардың жұмысын ұйымдастырады

кестеге сәйкес автоматты тіркеме жабдықтары мен доңғалақ жұптары бойынша өлшеулер жүргізеді
зақымдалған вагондарға жол бермеу бойынша бақылау жүргізеді, зақымдалған вагондарға ВУ-25 нысанындағы вагонның зақымданғаны туралы акт жасайды

вагондарды жөндеу аяқталғаннан кейін орындаушыдан Вагондардың техникалық ақаулары туралы вагондардан бор белгілерін талап етеді немесе жеке өзі өшіреді

пойыздар қозғалысының қауіпсіздігін және пойыздардың апатсыз жүруін қамтамасыз ететін вагондарды жөндеуді уақтылы және сапалы орындауға жауапты

қозғалыс қауіпсіздігін қамтамасыз ету, әрқайсысы өз жұмыс орнында, өз құзыреті шегінде

қызметтік және коммерциялық құпияларды қамтитын мәліметтердің сақталуын қамтамасыз ету

ПБ АЖ жүйесінде "найзағай және бюллетеньдермен" міндетті танысу

Қосымша талаптар:

1) Іскерлік әдеп кодексінде көзделген міндеттерді сақтау;
2) Еңбек және атқарушылық тәртіпті сақтау;
3) осы лауазымдық нұсқаулықта көзделген еңбек міндеттерін сапалы және уақтылы орындау;
4) құрылымдық бөлімшенің жұмыс жоспарларын орындау;
5) учаске басшылығының тапсырмаларын орындау;
6) қызметтік құжаттарды қарау және шешімдер қабылдау кезінде бюрократия көріністеріне жол бермеу, сондай-ақ олар бойынша компанияның, қоғамның жергілікті актілерінде белгіленген мерзімдерде қажетті шаралар қабылдау;
7) жалпы қабылданған моральдық-этикалық нормаларда белгіленген іскерлік әдеп және корпоративтік мәдениет нормаларын сақтау;
8) еңбек шартының, корпоративтік басқару кодексінің және Компанияның, қоғамның өзге де жергілікті актілерінің талаптарын сақтау;
9) Қазақстан Республикасы заңнамасының, мемлекеттік органдардың, Жалғыз акционердің актілерінің және қоғам қызметіне жататын өзге де құжаттардың нормалары мен талаптарын сақтау;
10) компанияның, қоғамның құпиялылық нормалары мен жергілікті актілерін бұзбай сенімді ақпаратты уақтылы ұсыну;
11) оның пайдалануындағы мүлікке ұқыпты қарау және оның сақталуын қамтамасыз ету, сондай-ақ басқа да қызметкерлердің мүлкіне ұқыпты қарау;
12) жұмыс орнында еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау, өрт қауіпсіздігі және өндірістік санитария талаптарын сақтау;
13) сыбайлас жемқорлыққа қарсы мәдениетті және сыбайлас жемқорлыққа төзбеушілікті арттыру жөніндегі ұжымда қолайлы климат құруды қамтамасыз ету;
14) бағынысты қызметкерлердің сыбайлас жемқорлыққа қарсы заңнама талаптарын сақтауын қамтамасыз ету;
15) қызметкерлердің сыбайлас жемқорлық құқық бұзушылықтардың алдын алу және олардың профилактикасы бойынша жұмыс жүргізуді қамтамасыз ету, сыбайлас жемқорлық құқық бұзушылықтар жасауға ықпал ететін жағдайлар мен себептерді анықтау, алдын алу және жою жөнінде шаралар қабылдау;
16) ұйымның бірінші басшысын белгілі болған сыбайлас жемқорлық көріністері мен құқық бұзушылық фактілері туралы дереу хабардар ету.
17) функцияларды орындауға тікелей бағытталған міндеттерді сақтау:

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

  1. Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

  2. Еңбек заңнамасының және ішкі нормативтік құжаттардың талаптарын ескере отырып, вакансияға өтініш берген сәттен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде келесі құжаттарды ұсынуыңыз қажет:

    • сотталмағандығы туралы анықтама;
    • справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,

  3. Егер Сіз басшылық/басқару лауазымына үміткер болсаңыз, байланысты тараптар мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін рекрутердің сұранысы бойынша ұсынылған үлгілерге сәйкес құжаттарды 2 (екі) жұмыс күні ішінде ұсынуыңыз қажет.

  4. Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.


Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.