"ҚТЖ "ҰК" АҚ филиалы - "Алматы магистральдық желі бөлімшесі"Шелек электрмен жабдықтау дистанциясының өндірістік оқыту шебері

358 825 - 374 943 KZT
Шелекская дистанция электроснабжения Алматы облысы
Қажетті жұмыс тәжірибесі: От 5 лет Полная занятость, Полный день
Внешний поиск
Создана:

Берілген өтінім:
1

   Конкурс туралы
Лауазымдық міндеттері:

  • бұқаралық кәсіп кадрларын даярлауды қамтамасыз етеді, осы лауазымдық нұсқаулықтың 2-тармағы негізінде қауіпсіз еңбек әдістеріне үйретеді
  • қашықтықтың басшыларымен және мамандарымен бірлесіп біліктілікті арттыру жөніндегі жұмыстарға әдістемелік басшылықты қамтамасыз етеді
  • бөлімшелер бойынша техникалық оқу жоспарларын әзірлейді. Қашықтықтағы бөлімшелерде техникалық оқуды ұйымдастыруға қатысады
  • бекітілген кестеге сәйкес қашықтықтың құрылымдық бөлімшелерінде техникалық сабақтар өткізу үшін Шелек электрмен жабдықтау қашықтығына қызмет көрсету шекарасы шегінде шығуды жүзеге асырады
  • техникалық оқу барысында қызметкерлердің білімін сынақтар жүргізу арқылы тексеруге міндетті
  • электрмен жабдықтау қашықтығында техникалық оқудың жай-күйін тексеру бөлігінде Күзгі және көктемгі комиссиялық тексерулерге қатысады
  • өндірістік жарақаттануға талдау жүргізеді, еңбекті қорғау жөніндегі инженермен бірлесіп, оның алдын алу жөніндегі іс-шараларды әзірлейді
  • дистанция персоналын техникалық даярлау мәселелері бойынша директивалық органдардың қаулыларын, бұйрықтарды, нұсқауларды орындауға қатысады
  • қашықтықтың басшыларымен және мамандарымен бірлесіп бұқаралық кәсіп кадрларын оқытудың қолданыстағы әдістерін жетілдіру және жаңа әдістерін қолдану бойынша ұсыныстар әзірлейді
  • өндірістік оқыту және техникалық оқу мәселелері бойынша қызметтік хат алмасуды жүргізеді
  • техникалық оқу және өндірістік оқыту мәселелері бойынша бұйрықтар мен нұсқаулардың жобаларын дайындайды
  • техникалық оқу және өндірістік оқыту мәселелері бойынша басшылықтың, жоғары тұрған басшылықтың жедел тапсырмаларын орындайды
  • техникалық оқу және өндірістік оқыту мәселелері бойынша нормативтік құжаттаманы әзірлеуді, жетілдіруді және енгізуді ұйымдастырады.
  • бөлімшелер бойынша техникалық оқу жүргізудің жай күйін тексеруге қатысады
  • құжаттаманы дұрыс ресімдеуде бақылауды жүзеге асырады және практикалық көмек көрсетеді
  • техникалық оқу және өндірістік оқыту бойынша ағымдағы және орындалған құжаттаманы жүйелейді және сақтауды қамтамасыз етеді
Біліктілік талаптары:
  • Білімі : жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі); техникалық орта, кәсіптік орта.
  • Мамандығы: темір жол көлігіндегі Электр энергетикасы; электр энергетикасы; темір жолдардың электр техникалық жүйелерін электрмен жабдықтау, пайдалану, техникалық қызмет көрсету және жөндеу, Электр станциясының, қосалқы станциялар мен желілердің электр жабдықтары.
  • Мамандық бойынша немесе белгілі бір лауазымдағы жұмыс тәжірибесі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі) жоғары – мамандық бойынша жұмыс өтілі кемінде 5 жыл, Техникалық орта, кәсіптік орта– мамандық бойынша жұмыс өтілі кемінде 7 жыл.

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

  1. Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

  2. Еңбек заңнамасының және ішкі нормативтік құжаттардың талаптарын ескере отырып, вакансияға өтініш берген сәттен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде келесі құжаттарды ұсынуыңыз қажет:

    • сотталмағандығы туралы анықтама;
    • справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
  3. Егер Сіз басшылық/басқару лауазымына үміткер болсаңыз, байланысты тараптар мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін рекрутердің сұранысы бойынша ұсынылған үлгілерге сәйкес құжаттарды 2 (екі) жұмыс күні ішінде ұсынуыңыз қажет.

  4. Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.


Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.