«ҚТЖ» ҰК» АҚ - «Магистральдық желі дирекциясы» филиалы электрлендіру және энергетика департаментінің электрмен жабдықтау шаруашылығын дамыту және электрлендіру жөніндегі менеджері (15 грейд)
- Компанияның инвестициялық бюджетін қалыптастыру үшін электрмен жабдықтау қашықтығы бойынша алдын ала материал дайындайды;
- магистральдық теміржол желісін дамытудың мақсаттары мен міндеттеріне сәйкестігі тұрғысынан инвестициялық өтінімдерді қарауға қатысады және бағалауды жүзеге асырады және инвестициялық жобалар бойынша берілген негіздемелерді электрмен жабдықтау қашықтықтарымен бағалауды жүргізеді;
- Магистральдық желі бөлімшесі – компания филиалдарын электрмен жабдықтау дистанцияларының қажеттіліктері үшін жұмыстар мен қызметтерді сатып алуға Техникалық ерекшеліктер жасайды;
- маркетингтік зерттеулер жүргізуге және инвестициялық бюджет бойынша тауарлардың, жұмыстар мен қызметтердің болжамды бағаларын алуға өтінімдер дайындайды;
- инвестициялық бюджет бойынша жобалардың орындалуының ай сайынғы және жылдық есептерін жасайды;
- күрделі салымдар жоспарын түзету үшін құжаттарды дайындайды;
- тауарларды, жұмыстарды және Қызметтерді жосықсыз жеткізушілермен талап-арыз жұмысы үшін құжаттар дайындайды;
- жабдықтарды жеткізу мәселелері бойынша қатысушы құрылымдық бөлімшелермен жұмыс істейді және жеткізілімдердің орындалуы мен инвестициялық жобалардың іске асырылуын бақылауға қатысады;
- электрмен жабдықтау қашықтықтарының қажеттілігін зерделеу негізінде Департаменттің өндірістік қызметінің технологиялық процестерін жетілдірудің кешенді бағдарламаларын жасайды;
- электрмен жабдықтау құрылғыларын жаңғырту үшін қажетті жабдыққа, аппаратураға, арнайы бұйымдарға, қосалқы бөлшектер мен материалдарға өтінімдер әзірлейді.
- Білімі: жоғары;
- Мамандығы: теміржол көлігіндегі Электр энергетикасы; электр энергетикасы; автоматтандыру және басқару; теміржол көлігіндегі Электр энергетикасы; Радиотехника, электроника және телекоммуникация, Автоматтандыру және телекоммуникация;
- Жұмыс тәжірибесі: қызмет бейіні бойынша кемінде 2 жыл.
Құрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
-
Еңбек заңнамасының және ішкі нормативтік құжаттардың талаптарын ескере отырып, вакансияға өтініш берген сәттен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде келесі құжаттарды ұсынуыңыз қажет:
- сотталмағандығы туралы анықтама;
- справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
-
Егер Сіз басшылық/басқару лауазымына үміткер болсаңыз, байланысты тараптар мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін рекрутердің сұранысы бойынша ұсынылған үлгілерге сәйкес құжаттарды 2 (екі) жұмыс күні ішінде ұсынуыңыз қажет.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.