"ҚТЖ "ҰК" АҚ - "Қостанай магистральдық желі бөлімшесі"филиалының 5-сыныпты 14 (БП 743 км) разъезд теміржол станциясының бастығы
Лауазымдық міндеттер:
- станция қызметіне сәйкес техникалық және технологиялық жұмыс регламенттерімен бекітілген Компания жұмысын үйлестіруді орынбасарларының, бас инженері, станса, инженерлік-техникалық қызметкерлердің дербес жауапты жұмыстың дұрыс ұйымдастырылуына басшылық етеді және ұйымдастырады;
- салауатты және қауіпсіз еңбек жағдайларын станцияда қамтамасыз ету бойынша шаралар қабылдайды;
- талдау және іске асыру іс-шаралар бағытталған қамтамасыз ету әлеуметтік тұрақтылық еңбек ұжымындатұрақты мониторинг жүргізеді;
-басшылықты әлеуметтік шиеленістегі ықтимал тәуекелдер туралы хабардар етеді;
- станцияда сандық және сапалық жұмыс көрсеткіштерінің орындалуын қамтамасыз етеді;
- станция қызметкерлерінің еңбек режимін және демалыс беруін, мерзімдік және ауысым алдындағы медициналық тексеруін өтуін бақылауды жүзеге асырады,;
- негізгі көрсеткіштерін (KPI) бөлімшесіне жібереді БП есептік деректер орындалуы туралы негізгі көрсеткіштерін (KPI), (ай сайын)орындалуын қамтамасыз етеді;
- станция бойынша поездарды қабылдау мен жөнелту, және қалыптастыру құрастыру-ажырату құрамдарды, вагондарды беру және оларды қалыптастыратын тиеу-түсіру, өлшеужұмыстарын ұйымдастырады;
- аралас құрылымдық кәсіпорындары, жүк жөнелтушілер, жүк алушылар бойынша үздіксіз қамтамасыз ету, жүктерді тасымалдау, вагондарды беру, жүк фронттар жедел өзара іс-қимылды жүзеге асырады;
- қысқы жағдайларда дайындық бойынша жұмыстардары және су тасқыны кезеңінде бақылайды, оларды өткізу (жыл сайын) шараларды әзірлейді;
- «станция бастығының күнін» өкілдерінің қатысуымен барлық құрылымдық бөлімшелерінің Компанияның Филиалы өз қызметін жүзеге асыратын станция аумағында, қамтамасыз ету мәселелерін шешу үшін тұрақты жұмыс станциялары, қозғалыс қауіпсіздігін, еңбекті қорғаудың, тасымалданатын жүктердің сақталуын және әлеуметтік-тұрмыстық мәселелерді (апта сайын дүйсенбі күндері, хаттаманы ресімдей отырып) ұйымдастырады және өткізеді,;
- мерзімінде жеткізу, кедендік транзит үшін жүк тиелген вагондар ағытылған техникалық және коммерциялық ақауларын қамтамасыз ету мерзімдерін ұзарту қазақстанда МКД-нің (мемлекеттік кірістер департаменті) жері бойынша кему жүктерді бақылауды жүзеге асыру.
Біліктілік талаптары:
1Қосымша талаптар:
- іскерлік этика Кодексінде қаралған міндеттерді сақтау;
- еңбек және атқару тәртібін сақтау;
- осы лауазымдық нұсқаулықта қаралған еңбек міндеттерін сапалы және өз уақытында орындау;
- құрылымдық бөлімшелердің жұмыс жоспарын орындау;
- басшылықтың тапсырмасын орындау;
- шешім қабылдау мен қызметтік құжаттарды қарағанда бюрократияның болуын жібермеу, сондай-ақ Қоғамның жергілікті актісімен белгіленген мерзімінде оларға қажетті шараларды қабылдау;
- жалпылама қабылданған моральды-этикалық нормамен белгіленген іскерлік этика мен корпоративтік мәдени нормасын сақтау;
Құрметті талапкер!
Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:
-
Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.
-
Еңбек заңнамасының және ішкі нормативтік құжаттардың талаптарын ескере отырып, вакансияға өтініш берген сәттен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде келесі құжаттарды ұсынуыңыз қажет:
- сотталмағандығы туралы анықтама;
- справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
-
Егер Сіз басшылық/басқару лауазымына үміткер болсаңыз, байланысты тараптар мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін рекрутердің сұранысы бойынша ұсынылған үлгілерге сәйкес құжаттарды 2 (екі) жұмыс күні ішінде ұсынуыңыз қажет.
- Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.
Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.
Маңызды!
«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.
Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!
Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.
Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.