Главный менеджер (16 грейд) группы по контролю за допуском на МЖС филиала АО «НК «ҚТЖ» - «Дирекция перевозочного процесса»
Должностные обязанности:
- Осуществляет работу по решению вопросов выпуска вагонов из текущего отцепочного ремонта (ТОР), снижение остатка неисправных грузовых вагонов собственности РК, стран СНГ и Балтии, находящихся на ТОР;
- Организовывает работу вагоноремонтными предприятиями и отчественными производителями РК;
- Осуществляет переписку с заводами -производителями РК и стран СНГ по качеству изготовления запасных частей и узлов вагонов;
- Осуществляет комплекс работ за допуском грузовых вагонов на МЖС в соответствие критериям допуска по техническому состоянию;
- Осуществляет контроль за своевременным выпуском грузовых вагонов из ТОР в целях обеспечения перевозочного процесса исправным вагонным парком.
Квалификационные требования:
- Образование: Высшее (или послевузовское);
- Специальность в сфере: Транспорт, транспортная техника и технологии (Вагоны, и вагонное хозяйство);
- Опыт работы: Не менее 4 лет, с опытом работы в должности: заместителя начальника отдела/мастера эксплуатационного вагонного депо/ начальника пункта технического обслуживания вагонов/ главный технолог/главный механик вагонного депо/ инженер по приему вагонов (приемщик вагонов).
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
-
С учетом требований трудового законодательства и внутренних регламентов Вам необходимо предоставить в течение 5 (пяти) рабочих дней с момента отклика на вакансию:
- справку о несудимости;
- справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов Вам необходимо представить в течение 2 (двух) рабочих дней документы согласно представленным шаблонам по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ».
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.