Начальник производственно-технического отдела Центра текущего отцепочного ремонта вагонов филиала АО «НК «ҚТЖ» - «Дирекция перевозочного процесса»

543 964 - 568 242 KZT
Филиал АО «НК «ҚТЖ» - «Центр текущего отцепочного ремонта вагонов» г.Астана
Требуемый опыт работы: От 3 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия приостановлена
Создана:

Подано заявок:
36

   Детали конкурса

Должностные обязанности:

  • Участвует в составе экспертной комиссии по оптимизации НЛ и НВЛ, проведении анализа и сверки остатков ТМЦ с планами закупок, проводит работу по перераспределению НВЛ;
  • Осуществляет общее руководство деятельностью ПТО и несёт ответственность за результаты работы отдела;
  • Обеспечивает синхронизацию работы ПТО с производственными участками и диспетчерским отделом;
  • Разрабатывает мероприятия для снижения уровня брака, отказов и повторных ремонтов;
  • Контролирует достижение ключевых KPI (срок ремонта, оборот вагона, производительность);
  • Контролирует выполнение мероприятий по повышению надежности вагонов;
  • Принимает участие в рассмотрении сложных технических случаев и нестандартных ремонтов.

Квалификационные требования:

  • Образование: высшее (или послевузовское).
  • Специальность в сфере: Организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта (железнодорожный транспорт); Транспорт, транспортная техника и технологии (Вагоны, и вагоностроение).
  • Опыт работы: не менее 3 лет работы по профилю деятельности, в том числе не менее 1 года на руководящих должностях по профилю деятельности.

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

  2. С учетом требований трудового законодательства и внутренних регламентов Вам необходимо предоставить в течение 5 (пяти) рабочих дней с момента отклика на вакансию:

    • справку о несудимости;
    • справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов Вам необходимо представить в течение 2 (двух) рабочих дней документы согласно представленным шаблонам по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ».

  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.