Начальник отдела по управлению проектом Stadler филиала АО «Пассажирские перевозки» - «Сұңқар»
Должностные обязанности:
- Обеспечение внедрения стандартов проектного управления и требований надзорных органов, приведение проекта в соответствие со стратегическими и договорными целями, а также постоянный контроль эффективности и соблюдения установленных требований;
- организация и контроль планирования проектов, включая ведение графиков и контроль ключевых сроков, координацию работы команд, а также выявление, оценка и снижение рисков для обеспечения своевременной поставки подвижного состава;
- упрощение координации между внутренними и внешними участниками процесса, способствующее согласованности действий, оперативному принятию решений и снижению рисков;
- мониторинг выполнения условий контрактов, рассмотрение корректировок и претензий, в соответствие требованиям законодательства РК и других нормативных актов на всех этапах реализации проекта;
- координация всех работ по испытаниям, вводу в эксплуатацию и сертификации, обеспечивая своевременное выполнение, соответствие техническим стандартам и стандартам безопасности, а также решение связанных с этим вопросов.
Квалификационные требования:
- Образование: высшее
- Специальность в сфере: Транспорт, транспортная техника и технологии (Подъемно-транспортные, строительные, дорожные машины и оборудования, Вагоны, вагонное хозяйство); Организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта (железнодорожный транспорт); Машиностроение
- Опыт работы: не менее 5 лет по профилю деятельности
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
-
С учетом требований трудового законодательства и внутренних регламентов Вам необходимо предоставить в течение 5 (пяти) рабочих дней с момента отклика на вакансию:
- справку о несудимости;
- справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов Вам необходимо представить в течение 2 (двух) рабочих дней документы согласно представленным шаблонам по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ».
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.