Осмотрщик-ремонтник вагонов (по ремонту низковольтного электрооборудования) Технический пассажирский парк Алматинский филиал по ремонту пассажирских вагонов АО «Вагонсервис» АО «Вагонсервис»
Должностные обязанности:
- прибыть на работу в установленное время за 15 минут до начала рабочей смены, пройти целевой инструктаж, пройти предсменное медицинское освидетельствование, ознакомиться с указаниями старшего осмотрщик-ремонтника цеха, мастера цеха;
2) проверка сроков периодического ремонта ТО-1,2,3, состояния приводов генераторов ТРКП,ТК-2 и средней части оси колесной пары, карданных валов, центробежных и эластичных муфт, шаровых опор, аккумуляторных ящиков и аккумуляторных батарей, подвагонного электрооборудования, системы кондиционирования воздуха, выполнение поручений руководства, в том числе погрузка – выгрузка ТМЦ на железнодорожном и автомобильном транспорте;
3) при обнаружении технической неисправности выписывать уведомления формы ВУ-23 и с записью в журнале ВУ-8 и отметкой об устранении под личную роспись;
4) после прицепки маневрового локомотива обязан осмотреть состав пассажирского поезда на ходу с обеих сторон вагона с целью проверки исправности ходовых частей и крепления подвагонного оборудования вагона;
5) обеспечивать надлежащее противопожарное состояние пассажирских вагонов;
Квалификационные требования:
- Образование: среднее и специальная подготовка по установленной программе
- Опыт работы: не менее 2 лет
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
-
С учетом требований трудового законодательства и внутренних регламентов Вам необходимо предоставить в течение 5 (пяти) рабочих дней с момента отклика на вакансию:
- справку о несудимости;
- справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов Вам необходимо представить в течение 2 (двух) рабочих дней документы согласно представленным шаблонам по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ».
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.