Заместитель начальника депо станции Арыс Арысского эксплуатационного вагонного депо филиала АО «НК «ҚТЖ» - «Дирекция перевозочного процесса»

Зарплата не указана
ВЧД-30 Арысское эксплуатационное вагонное депо Туркестанская область
Требуемый опыт работы: От 5 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия приостановлена
Создана:

Подано заявок:
2

   Детали конкурса

Должностные обязанности:

  • Осуществление работы, направленную на обеспечение безопасности движения поездов и соблюдению графика движения пассажирских и грузовых поездов, при нарушениях безопасности движения поездов немедленно информирует руководство Департамента;
  • участие в приемке поступающих товарно-материальных ценностей, в том числе запасных частей, деталей и комплектующих грузовых вагонов;
  • участие в работе по приемке поступающих товаров, предусмотренных планом капитальных вложений;
  • участие в работе по приемке выполненных услуг и работ (по планам капитального ремонта, по планам расхода, по планам капитальных вложений);
  • организация и контроль за правильным и своевременным ведением рекламационной - претензионной работы по грузовым вагонам, не выдержавшим межремонтные гарантийные сроки после плановых видов ремонта, ведение учета предъявляемых и поступивших актов-рекламаций;
  • выполняет нормативы личного участия в обеспечении безопасности движения и безопасности труда;
  • обеспечение безопасности движения поездов при следовании вагонов на гарантийных участках обслуживания Депо, работы по недопущению браков и затруднений в поездной и маневровой работе, разработке и реализации профилактических мер, своевременному и качественному расследованию допущенных случаев, а также выработке и выполнению корректирующих мероприятий по итогам разборов;
  • выявление, описание и оценка рисков, влияющих на достижение целей и задач Депо, своевременная актуализация карты рисков и других документов, необходимых для управления рисками;
  • разработка и внедрение мероприятий/контрольных процедур по управлению рисками, в рамках полномочий и ответственности Депо, анализ эффективности и совершенствование мероприятий/контрольных процедур;
  • мониторинг ключевых риск-индикаторов и лимитов по рискам, выявление коренных причин отклонений, информирование заинтересованных сторон о высоком уровне рисков, влияющих на достижение целей и задач Депо;
  • участие в проверках в день безопасности (еженедельно);
  • рассмотрение причин задержек поездов в пути следования, отцепок вагонов по показаниям средств автоматического контроля технического состояния подвижного состава (ежемесячно);
  • организация внезапных (в том числе ночных) проверок одного  из цехов депо по вопросам обеспечения безопасности движения еженедельно (по графику).
Квалификационные требования:
  • Образование: высшее (или послевузовское)
  • Специальность в сфере: Транспорт, транспортная техника и технологии (Вагоны и Вагоностроение)
  • Опыт работы:не менее 5 лет на руководящих должностях службы, эксплуатационном вагонном депо, в том числе в должности инструктора, мастера, начальника пункта технического обслуживания не менее 3 лет.

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

  2. С учетом требований трудового законодательства и внутренних регламентов Вам необходимо предоставить в течение 5 (пяти) рабочих дней с момента отклика на вакансию:

    • справку о несудимости;
    • справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов Вам необходимо представить в течение 2 (двух) рабочих дней документы согласно представленным шаблонам по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ».

  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.