Ведущий инженер по эксплуатации производственно-технического отдела Костанайского эксплуатационного локомотивного депо филиала ТОО «КТЖ-Грузовые перевозки» - «Костанайское отделение ГП»
Должностные обязанности:
- Ведение документации по деятельности цеха эксплуатации, безопасности движения поездов, составление и предоставление в соответствующие инстанции отчетов по деятельности цеха эксплуатации ведение отдельных дел (приказы, протокола, мероприятия, факсограммные и телеграфные указания, материалы безопасности движения);
- ведение протоколов, проекты приказов о дисциплинарном взыскании на работников локомотивных бригад, выявленных при целевых, внезапных проверках, командно-инструкторским составом;
- ежедневный контроль за записями в «Книге замечаний машинистов», ведение служебной переписки по замечаниям со смежными службами (ЭЧ,ПЧ,ШЧ,ДС,НОДГП, прочие предприятия), рапортов от работников локомотивных бригад касающимся эксплуатационной деятельности предприятия;
- подготавливает согласно установленной формы ежемесячные отчеты по «Книге замечаний машинистов».
- подготавливает и передает по требованию в установленном порядке материалы разборов по допущенным случаям нарушения безопасности движения поездов и маневровой работе, по не выдержкам перегонного времени хода (НОДГПСБД-2, РБ-2);
- предоставляет информацию машинистам-инструкторам локомотивных бригад, инженерам по расшифровке скоростемерных лент приказы, телеграфные указания по управлению автотормозами, скоростям движения поездов, безопасности движения поездов, инструкции, факсограммные и телеграфные указания АО «НК»КТЖ», ТОО «КТЖ-Грузовые перевозки» и других выше стоящих органов касающиеся расшифровки скоростемерных лент, по мере поступления;
- ведение протоколов планерных и узловых совещаний под председательством руководителей линейного уровня с локомотивными бригадами.
Квалификационные требования:
- Образование: высшее (или послевузовское)
- Специальность в сфере: Транспорт, транспортная техника и технологии (локомотивы и локомотивное хозяйство)
- Опыт работы: по профилю не менее 3 лет.
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
-
С учетом требований трудового законодательства и внутренних регламентов Вам необходимо предоставить в течение 5 (пяти) рабочих дней с момента отклика на вакансию:
- справку о несудимости;
- справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов Вам необходимо представить в течение 2 (двух) рабочих дней документы согласно представленным шаблонам по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ».
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.