Ведущий инженер-технолог лаборатории ЕДЦУ филиала ТОО «КТЖ-Грузовые перевозки»-«Акмолинское отделение ГП»
Должностные обязанности:
- планирования по разработке и составление годового Плана нормативно-технических документов
- документированное информирование структурных подразделений и филиалов с распределением ответственности за работы разработке нормативно -технических документов и сроков их выполнения
- взаимодействие с причастными департаментами, управлениями и отделами по переработке нормативно-технических документов
- систематизацию и актуализацию НТД
- запрос соответствующих данных и предложения для актуализации НТД курируемых структурных подразделении Товарищества и филиалов – отделений ГП
- согласование уточненного списка разработки нормативных актов руководством Товарищества и представление его в Департамент технической политики и регулирование Компании (Цтех) для утверждения приказом руководства Компании
- рассмотрение проектов НТД, разработанных структурными подразделениями Компании на предмет соответствия действующим нормативным актам и НТД Товарищества
- согласование перерабатываемых плановых документов, с соответствующими Департаментами, управлениями, аффилированными акционерными Обществами, филиалами Товарищества
- утверждение установленным порядком, прошедших необходимые согласования, нормативных актов руководством Товарищества
- предоставление отчетов, справок о ходе выполнения плана разработки в Цтех
Квалификационные требования:
- Образование: высшее
- Специальность в сфере: Транспорт, транспортная техника и технологии; Организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта (железнодорожный транспорт).
- Опыт работы: по профилю деятельности не менее 2 лет
Уважаемый соискатель!
Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:
-
Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.
-
С учетом требований трудового законодательства и внутренних регламентов Вам необходимо предоставить в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления:
- справку о несудимости;
- справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления,
-
Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов Вам необходимо представить в течение 2 (двух) рабочих дней документы согласно представленным шаблонам по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ».
- Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.
Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.
Важно знать!
В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.
Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!
Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.
О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.