Дежурный по железнодорожной станции (пост "Левый-Иртыш" 5 класса) Станция Жана-Семей, 1 класса НОД-5 (Семейское отделение ГП) ТОО «КТЖ-Грузовые перевозки»

от 151 209 KZT
НОД-5 (Семейское отделение ГП) Восточно-Казахстанская область
Требуемый опыт работы: От 2 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия приостановлена
Создана:

Подано заявок:
10

   Детали конкурса

Уважаемый соискатель!

Перед тем, как откликнуться на вакансию, просим Вас ознакомиться с обязательными условиями конкурсного отбора:

  1. Ответственность за достоверность предоставляемых данных об образовании, опыте работе, навыках и т.д. несет соискатель.

    В случае отсутствия достоверных сведений об образовании и опыте работы в резюме, соответствующих квалификационным требованиям к должности, рекрутер АО «НК «ҚТЖ» не допустит соискателя к участию в конкурсном отборе.

  2. С учетом требований трудового законодательства Вам необходимо предоставить справку об отсутствии сведений о совершении коррупционного преступления в течение 5 (пяти) рабочих дней с даты соответствующего уведомления.

    Справка должна содержать актуальную информацию и получена не ранее, чем за 2 (два) месяца до проведения конкурсного отбора. Справку можно получить через электронный портал EGov в разделе «Трудоустройство и поиск работы».

  3. Если Вы соискатель на руководящую/управленческую должность, то для проверки на аффилированность и конфликт интересов по запросу рекрутера АО «НК «ҚТЖ» необходимо представить в течение 2 (двух) рабочих дней следующие документы согласно представленным шаблонам:

    1. декларацию конфликта интересов;
    2. сведения (уведомление) о сдаче декларации об активах и обязательствах кандидата и его супруги (супруга);
    3. анкету кандидата.
  4. Если Вы откликаетесь на вакансии АО «НК «ҚТЖ» через платформу qsamruk.kz просим Вас убедится, в том, что Ваше резюме на платформе job.railways.kz содержит актуальную информацию.

Просим Вас следить за соответствующими уведомлениями в личном кабинете.


Важно знать!

В АО «НК «ҚТЖ» реализуется справедливый и прозрачный процесс найма/перевода работников на вакантные должности.

Если на каком-то из этапов отбора Вам предлагают/намекают как-то посодействовать с наймом/переводом за какое-либо денежное или другое вознаграждение – это мошенничество!

Призываем Вас быть осторожными, не участвовать в мошеннических схемах и не содействовать проявлениям бытовой коррупции.

О любых таких случаях просим незамедлительно сообщать на «Горячую линию» 8 800 080 47 47 и WhatsApp 8 771 191 88 16. Либо на электронную почту mail@sk-hotline.kz или в мобильное приложение KTZ HSE ISPB.

Должностные обязанности:

Должностные обязанности:

В основные трудовые обязанности дежурного по станции входят:
    • соблюдение трудовой и исполнительской дисциплины;
    • качественное и своевременное исполнение процессов и операций, предусмотренных настоящей должностной инструкцией;
    • соблюдение Кодекса деловой этики Товарищества, а также корпоративной культуры, установленных общепринятыми морально-этическими нормами;
    • выполнение планов работы структурного подразделения;
    • выполнение поручений руководства;
    • принятие необходимых мер в сроки, установленные локальными актами Товарищества и недопущение проявлений бюрократизма при рассмотрении служебных документов и принятии решений;
    • соблюдение трудового договора, Кодекса корпоративного управления Товарищества и иных локальных актов Товарищества (работодателя);
    • соблюдение норм и требований законодательства Республики Казахстан, актов государственных органов, Единственного акционера и иных документов, относящихся к деятельности Товарищества;
    • своевременное представление достоверной информации без нарушения норм конфиденциальности и локальных актов Товарищества;
    • бережное отношение к находящемуся в его пользовании имуществу и обеспечение его сохранности, а также бережное отношение к имуществу других работников;

Квалификационные требования:

Квалификационные требования:

Образование: высшее (или послевузовское), среднее (техническое и профессиональное).
Специальность в сфере: организация перевозок, движения и эксплуатация транспорта; организация перевозок и управление движением на транспорте (по отраслям); организация перевозок и управление движением на железнодорожном транспорте.
Опыт работы:
не менее 2 лет, в том числе на должности дежурного станционного поста централизации/ дежурного по парку/дежурного по станции 2-3 класса/ начальника станции 4-5 класса/старшего приемосдатчика груза и багажа/ дежурного по сортировочной горке

Дополнительные требования:

Дополнительные требования:

Должен знать:
  • Законодательство Республики Казахстан в рамках ответственности, компетенции и обязанностей согласно настоящей должностной инструкции; Правила технической эксплуатации железнодорожного транспорта; Инструкцию по движению поездов и маневровой работе на железнодорожном транспорте; Инструкцию по сигнализации на железнодорожном транспорте ‒ в установленном объеме;
  • Локальные акты Товарищества и Компании, в рамках компетенции и обязанностей согласно настоящей должностной инструкции;
  • Приказы и распоряжения ТОО «КТЖ ‒ Грузовые перевозки», отделения ГП, станции и другие руководящие документы по кругу своих обязанностей;
  • Общие правила техники безопасности, производственной санитарии, пожарной безопасности и электробезопасности;
  • Правила внутреннего трудового распорядка;
  • Техническо-распорядительный акт станции, его приложения;
  • Технологический процесс работы станции;