"ҚТЖ-Жүк тасымалы" ЖШС-"ЖТ Семей бөлімшесі" филиалының еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау, экология бөлімінің I санатты қоршаған ортаны қорғау Инженер - технологы (эколог)

от 313 151 KZT
НОД-5 (Семейское отделение ГП) Шығыс Қазақстан облысы
Қажетті жұмыс тәжірибесі: От 2 лет Полная занятость, Полный день
Вакансия приостановлена
Создана:

Берілген өтінім:
9

   Конкурс туралы

Құрметті талапкер!

Бос жұмыс орнына жауап бермес бұрын, Сізден, конкурстық іріктеудің міндетті шарттарымен танысуыңызды сұраймыз:

  1. Білім, тәжірибе, дағдылар және тағы басқа ұсынылатын деректердің дұрыстығына жұмыс іздеуші жауапты болады.

    Лауазымға қойылатын біліктілік талаптарына сәйкес келетін түйіндемеде білімі мен жұмыс тәжірибесі туралы нақты мәліметтер болмаған жағдайда, «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутері ізденушіні конкурстық іріктеуге қатысуға жібермейді.

  2. Еңбек заңнамасының талаптарын ескере отырып, Сізге тиісті хабарлама берілген күннен бастап 5 (бес) жұмыс күні ішінде сыбайлас жемқорлық қылмыс жасағаны туралы мәліметтердің жоқтығы туралы анықтама беру қажет.

    Анықтама өзекті ақпаратты қамтуға тиіс және конкурстық іріктеу өткізілгенге дейін 2 (екі) айдан ерте алынбауға тиіс. Анықтаманы Egov электрондық порталы арқылы «Жұмысқа орналастыру және жұмыс іздеу» бөлімінен алуға болады.

  3. Егер Сіз басшылық/басқарушылық лауазымға үміткер болсаңыз, онда «ҚТЖ» ҰК» АҚ рекрутерінің сұрауы бойынша компанияға үлестестігі мен мүдделер қақтығысын тексеру үшін ұсынылған шаблондарға сәйкес 2 (екі) жұмыс күні ішінде мынадай құжаттарды ұсыну қажет:

    1. мүдделер қақтығысы туралы декларация;
    2. үміткер мен оның жұбайының активтері мен міндеттемелері туралы декларацияны тапсыру туралы мәліметтер (хабарлама);
    3. үміткер анкетасы.
  4. Егер Сіз «ҚТЖ» ҰК» АҚ бос жұмыс орындарына qsamruk.kz платформасы арқылы жауап берсеңіз, Сізден job.railways.kz платформасындағы түйіндемеңіз өзекті ақпаратты қамтитынына көз жеткізуіңізді сұраймыз.

Сізден жеке кабинеттегі тиісті хабарламаларды қарап отыруды сұраймыз.


Маңызды!

«ҚТЖ» ҰК» АҚ бос орындарға қызметкерлерді қабылдау/ауысудың әділ және ашық процесін жүзеге асырады.

Егер таңдаудың қандай да бір кезеңінде сізге қандай да бір ақшалай немесе басқа сыйақы үшін жұмысқа қабылдауға/аударуға көмектесу ұсынылса/кеңес болса - бұл алаяқтық!

Сіздерді алаяқтық схемаларға қатысудан және күнделікті сыбайлас жемқорлыққа үлес қоспаудан сақ болуға шақырамыз.

Осындай жағдайларды дереу 8 800 080 47 47 сенім телефонына және WhatsApp 8 771 191 88 16 телефондарына хабарлаңыз. Немесе mail@sk-hotline.kz электронды поштасына немесе ҚТЖ ҚОҚ ISPB мобильді қосымшасына хабарлаңыз.

  • Қоршаған ортаға зиянды эмиссияларды азайту, қоршаған ортаның өндіріс және тұтыну қалдықтарымен ластануын азайту, табиғи ресурстарды ұтымды пайдалану жөніндегі табиғатты қорғау іс-шараларын жоспарлау;
  • экологиялық аспектілерді сәйкестендіру және тәуекелдерді бағалау, елеулі тәуекелдерді анықтау жетекшілік ететін мәселелер шеңберінде тәуекелдерді сәйкестендіру, сондай-ақ қоршаған ортаны қорғауды басқару жүйесін жетілдіру жөнінде ұсыныстар енгізеді;
  • анықталған экологиялық аспектілерді және экологиялық тәуекелдер деңгейін ескере отырып, экологиялық менеджмент саласындағы мақсаттарды әзірлеу
  • табиғатты қорғау іс-шаралары бойынша шығыстардың бюджетін жоспарлау;
  • қоршаған ортаны қорғау жай-күйін талдау, бөлімнің мақсаттары мен міндеттеріне қол жеткізуге әсер ететін тәуекелдерді сипаттау және бағалау, тәуекелдер картасын және тәуекелдерді басқару үшін қажетті басқа да құжаттарды уақтылы өзектендіру;
  • филиал экологиясы мәселелері бойынша бұйрықтарды, хаттамаларды, жоспарларды және өзге де ұйымдастырушылық-өкімдік құжаттамаларды жобалау;
  • қоршаған ортаны қорғауды қамтамасыз етуге бағытталған табиғат қорғау қызметі жөніндегі іс-шараларды орындау;
  • қоршаған ортаны қорғау саласындағы заңнамалық талаптарды сақтау жөніндегі нормативтік құжаттарды әзірлеу (қайта қарау) ;
  • серіктестік филиалдарында қоршаған ортаға эмиссияларға рұқсат алу;
  • филиал басшылығының жергілікті актілеріне және жазбаша тапсырмаларына сәйкес филиалда құрылатын жұмыс топтарында экологиялық аспектілер мен тәуекелдерді есепке алу және талдау жүргізу;
  • қоршаған ортаны қорғауды басқару процестерін жетілдіру шеңберінде нормативтік-техникалық құжаттардың жобаларын әзірлеуде Серіктестік;
  • құжатталған ақпаратты құжаттарда белгіленген мерзімде жетекшілік ететін мәселелер бойынша Компанияның құрылымдық бөлімшелеріне ұсыну.
Біліктілік талаптары:
  • Білімі: жоғары (немесе жоғары оқу орнынан кейінгі)
  • Мамандығы: Көлік, көліктік техника және технологиялар (вагондар, локомотивтер және электр Жылжымалы құрам); Тасымалдауды, қозғалысты ұйымдастыру және көлікті пайдалану (теміржол көлігі); Электротехника (Радиотехника, электроника және телекоммуникациялар); Автоматтандыру және басқару; Электр энергетикасы; Стандарттау, метрология және сертификаттау; тіршілік қауіпсіздігі және қоршаған ортаны қорғау; Құрылыс (Құрылыс жол және жол шаруашылығы); көлік құрылысы; машина жасау (Технологиялық машиналар мен жабдықтар) инженерлік жүйелер; Экология; Жылу энергетикасы
  • Жұмыс тәжірибесі: II санаттағы ұқсас лауазымда кемінде 2 жыл.